※ 引述《cplusplus426 (c++)》之铭言：
: 如题
: 不清楚目前的P+有没有专门设置球探
: 中职也是瞎子摸象靠打听很长一段时间才开始
: 结果先行者靠着球探霸权了好一段时间
: P+在取消上限后
: 更没有选错人的本钱了
: 一来新秀更贵
: 二来新秀主题都是大专毕，首轮能选上的对即战力的要求都很高
: 钱要花在刀口上
: 错一步就会被别队拉开
: 目前有球队设立球探追踪大专UBA的吗
下面棒球说的比较多
不喜勿入
说一下球探
以中职来说好了
其实球探的经验上跟历史上
台棒是是可以找到起源
当然也因为台湾算是棒球大国之一
美国日本部份球团
也有设置几个外国人驻台专门找球员
譬如很有名的Mariners的Jimmy
或者前时报鹰后来洋基队的Steve wilson
都是很有名驻台球探
只要你到现场高中棒球
甚至国中棒球的比赛
都能看到这堆人拿着测速枪跟摄影机
还有笔电做纪录
多则可以到十几二十人以上
现场非球员甚至有时候
除了球员亲友加油团以外
最多就是这批人
外国人以外
然后也有一些台湾人或者台裔加入
部份甚至还是退役球员身份
譬如前兄弟球员王金勇是费城人球探
lamigo耿伯轩是教士队
球探也有分几种派别
有的传统一点喜欢看球员
实战比赛来做分析
针对各个时期成长上固定追踪
家庭背景
球员个性都会一并纪录
数据参考一下就好
起始时间有的可能从13岁就开始
有的还会跑去跟家长还是教练认识一下
印象MVP machine书上
提到这种传统球探已经在
慢慢可能会被专业运动数据分析人员取代
不过这跟篮球大不相同
我要说的是
台棒这一边是因为球探的起源
已经起码30年
经验的传承跟业务的内容类型都相当有经验
但是台篮几乎就是0
不过中职球团也没有特别往这块经营
这根本没有获益的投资干嘛投？
就找几个助理教练有空去看一下就好
主要是因为球员就是一个萝卜一个坑
预备年底一个被解雇
选秀先选一个来等
根本也不想什么养成
每个进来就是当即战力用
或者就是充人数的roster filler
所谓新秀球员
就等中华队资历外加兵当完
早则22 晚则24岁才进入中职大有人在
当时一堆吹嘘148的
进来只剩135的大有人在
因为业余就猛那么几场
然后没有保护身体
职业球团也不会养成
就用古老方式来操 自然生长 好用就用
把他们把投球效率提升减少球数
还有高风险耗损投球给降低做调整的方式
传统教练一点都不会
也没有什么高速运动仪器分析人员
外加说是新秀
但年纪也到24了
根本无法延伸任何天花板
就是只能靠自身天赋跟老天爷了
甚至还有球团玩到只剩八壮士
二军也是乱烧
球员一堆人受伤坏掉
这个距离现在也才10年前的事而已
因为养二军
养成在台湾人的观念就是浪费钱
就是联盟规定要做才成立二军
其实最早有二军是美国在20世纪初
（应该吧 书不在我手上）
红雀的一位管理部门
发现每多一只小联盟球队
一军平均能多两胜
而且比起花钱买自由球员在获取胜利上的
cp值是更好的
所以才开启大量养小联盟球队
最多甚至到30队左右（一队下面有30只）
这才是起源
回到台湾
中职在2010后期因为部份球队开始认真玩
中信的屏东训练基地等等
外加不少退役球员自身体验运动分析
来回馈台湾的球队或者开设专业训练机构
譬如王建民 郭泓志 谢长亨等人
所以大概从2019年起
基层球员质的飞跃是很有感觉的
中职的新秀养成也开始爬升
球探其实也有参与其中
部份球探甚至为了让想要的球员更有竞争力也会分享一些技术提升或者多练守位给小球员来让球员天花板等评价更好
从2019起高中球员每年至少都有两三位
甚至四五位达到150公里以上
但是之前大概两年才平均一位150高中生
而国中球员年年都有好几个跃过140
甚至以前能投到155后段的实战球速
非旅外的台湾球员是几乎是没有
现在非旅外的1999年以后生
超过150甚至已经有30位以上
摸过155也有5位
甚至两个已经逼近160
他们现在普遍不满23岁
而且很可能突破
20年前中职
顶级体能5%的标准就是
正右投你能场场稳定投到140
但现在已经是会被嫌慢的等级
主要是棒球养成在延伸天赋上
是相对可以赌一下的
而且比赛多跟轮替球员也多
有些没成长的起码可以当roster filler
帮忙球队养前段重点新秀
不过少数也有打破天份评价长成名人堂的
球探的多寡其实跟你球团球员需求量
息息相关
重点球团认知上要知道养成这个是好的
而不是被逼的
因为如果大家队上都没太多的空缺
（一个萝卜一个坑）
队上也不需要屯新秀养成
就像早期中职一样
那就简单从中华培训队 亚青资历开始看
外加就是UBA比赛来看
大家也都知道那几个要选
连我们乡民都知道就是那几个
只是顺位问题而已
需要说养成吗？
篮球也不是棒球
真正谈乐透区新秀养成
球队就是认真要清位置出来给他上场
给他球队赋予的角色
有个计画
Lebron James进来就是把Ricky Davis清掉
给他几年上场充份打
让他犯错
最后休赛季看季赛缺点来加强
但是如果是二轮秀或者被认定摸到nba能力有限沾不上轮替的
就真的只能上场吃那少少的时间
几年内可能就去其他海外打球赚钱了
因为球队的12人缺就是很少
而且还能签其他自由球员
但基本上篮球一个新秀球员进来
球队有安排有计画的
基本上5年内你就能看到他在联盟上的能力
当然也有原本感觉很有展望
但最后上不去的像是tyreke evans
也有原本还好但突然爆发的
不过大致五年里都能看到
不过大龄秀真的时限会缩短
因为球员体能黄金达到100%
以前有看过资料是在27岁
但是现在的运科应该是更能延伸不少
那回到现在台篮职业球团
篮球球探以往根本是没有经验的
你顶多从一些网络上资讯得知
因为台湾篮球员也没有外国人特别来看
特别来做过报告之类
也没有人开启这个行业
外加球员需求量还是不够高啊
找人兼职就解决了
再来球队的养成来说
攻城狮为例
不要说朱云豪养成
比他年轻的高国豪我都不知道怎么养
因为球就是给辛巴跟法师打的
这不能怪他们
因为球队认为要赢球只能这样打
朱云豪 高国豪
他们两个在各自的位置上
根本很难养到什么
就是配合洋将打球的roster filler
整个目前联盟真正建队核心在养
就是陈又玮
当然直接新秀核心代表球队也很可能菜就是或者有大量伤痛球员等意外状况
但是球队有没有
养成计画性或者前瞻性就很明显
看看勇士怎么用kumiga
大家也不傻
怎么看攻城狮问题就是很大
高国豪三分提升了
问题这本来就是他休赛季改练的
但他其他的数据甚至影响力都下降
个人认为主因还是洋将影响
他慢慢变成C&S就好了..
持球都给法师
半场阵地都给辛巴
所以这也是普遍一个现况
本土球员普遍能力还不到位
这也是大家可能要
等到本土&新秀球员整体到达一个
球赛衔接 以及足够影响力再来谈
否则双洋将的体系下
本土真的要靠运气才能遇到像小火车
还能顺便提升本土球员能力的球员
真的要偷笑了
所以在以上谈的重点下
反而寻找洋将的球探显得更重要
不然你本土的缺就是这么少
影响比赛能力上也需要时间验证
主要UBA上来职业还没有足够样本做验证
哪些球员特质比较能复制数据
大家又都想win now
这要怎么去安排养？
所以我也无法反驳每每我说哪个大学球员
很有机会
却遇到板友说的几位 大学杀神
萧顺议 林明E等回馈
再来又没有二队或者发展联盟打比赛
真的很难把球探这个部门做大
顶多找个助理教练去UBA现场看看
反正只选一两个
而且可能还当roster filler用
大学球员最顶那批
每年毕业数量几乎
就快能被P跟T1分掉第一轮
第二轮基本上可能开始有球队不选跳过了
那你看球探需要做什么…
我球队今年重点只要挑一个能用
但是我主要8个主力设定好已经在那边了
那就从选秀名单里找到六个最好
起码能中一个
不中就别找没听过就好
而这六个最好不就大家几乎都能知道的人吗？
反过来中职不是
后轮有时候能看到大惊喜
而且可以反应到各队养成能力
就说某几队进来一阵子
都能突破本身球速极限
但也有某队新人球速进来后常常下降的
甚至长不起来
主要洋将影响力真的差距也
比较大（篮》棒）
相对的台篮本土球员
要上场争显得真的很辛苦就是
不过新秀竞争能力上棒球这块是很强
显示出来的竞争感这几年是很夸张
一堆老球员真的都快站不住了
经验少什么几乎是不存在部份新人身上
最后还是台篮新人养成需要一点时间来看
目前就是因为发展的太好了
但是其实还是欠缺很多东西就是了
慢慢来吧