周俊三另一种用人风格
2015-09-22 李亦伸 0 Comment
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2015中华男篮总教练周俊三，他的执教、用人，跟2011年首度执掌中华队兵符时不同，周
俊三是一名“外圆内方”的教练，但在用人周度方面，他的“10人轮换”，比之前许晋哲
、郑光锡、李云光都要更宽阔。
其实9-10人轮换调度，这是篮球时代趋势，防守更紧迫、体能负担更重、节奏更快的现代
篮球，只用6、7人早已不符需求，光是体能就可能会在决胜时刻拖垮球队。
10年前8人轮换是主流，也够用了，但10年前李云光中华队时代，他的调度用人很保守，就
是6-7人。当然，这跟中华队球员的成熟度、经验、人手也有很大关系，但教练用人风格和
执教方式，仍然会影响团队战力和阵容深度的挖掘。
07、09年韩国教练郑光锡执教中华，郑光锡也是老派教练，他的用人也是6、7人，最多八
人。
在郑光锡中华队时代，当时陈信安正在颠峰，曾文鼎、吴岱豪、田垒、林志杰都在26、27
当打之年，那是形势+经验+球技的累积，郑光锡用人依然保守，人员非常精简，第9-12人
几乎没有上场空间和机会。
“阿三”周俊三中华队时代，基本上阿三的用人更开放，他大约会用到9人，其中会有一到
两个关键替补，甚至还会有第10、11人的奇兵部署，这是中华队拥有阵容深度的展现，也
是阿三调度、用人视野更宽阔的表现。
调度用人是一种趋势，用人保守，不是不好，没有绝对，那得看中华队的成熟度和阵容深
度。
周俊三性格“外圆内方”，他有自己的坚持和篮球、战术思维，但他的用人更多，基本轮
换阵容更多样，相对也为中华队创造更多可能和战力，减少体能、体力负担，提升竞争力
。
球员临场表现，会增加或改变教练的用人信心，但最基本的9-10人轮换，更能产生奇兵和
激发潜在战力，这是今年中华队一个很大改变。
期待台啤黄金组合“阿三+阎家骅”的领导统御和凝聚效果，今年亚锦赛疯狂就从现在开始
。(图/中华篮协提供)
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