[请问] 三个月试用期过后不续聘

楼主: PTT1774 (无糖去冰)   2016-12-15 02:20:48
小鲁在某大厂担任技术员
今天领班拿了一张
“DL人员离职申请书”
要我签名 说我没通过试用期公司不继续任用
要我过几天来办离职
但我看那张表下面明明注明:
“员工自请离职时需填写这份申请书”
我问领班说我这样会不会变成自愿离职
她却说不论自愿非自愿 都要填写这份申请书
想请问我这样算是自愿还是非自愿离职?
若非自愿离职 因为做不满三个月
能拿到资遣费 或10日预告工资吗
这些钱又是怎么算的
先感谢各位指教
作者: Schottky (顺风相送)   2016-12-15 02:32:00
向公司要求非自願離職證明,不給就找勞動局申請https://goo.gl/VCpt0A 勞基法16條,未滿三個月不用預告資遣費試算: http://web2.bola.taipei/cutweb/a1.asp還有疑問的話可以撥 1999 咨詢各縣市勞動局
作者: kbt2720 (master)   2016-12-15 05:39:00
老實說就算發資遣費也沒多少
作者: zs111 (花椰菜怪物)   2016-12-15 11:42:00
非自愿又不是只有资遣费
作者: hsinyeh (hsinyeh)   2016-12-15 11:52:00
那就不要填阿 他能拿你怎样
作者: w8532039   2016-12-15 12:28:00
试用期若在工作前有先签署,你是奈何不了业主~
作者: Lailungsheng (原来我是萧远山...)   2016-12-15 12:58:00
非自愿,好像可以跟劳工局申请辅助,即使顾主用试用期来不录用,也能申请的样子?
作者: kop5236 (想砍帳號的人生online)   2016-12-15 20:57:00
不要填
作者: FragileLin (请小心轻放)   2016-12-17 00:47:00
至少非自愿离职可以请领失业补助

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