看到你的状况，让原本还在犹豫要不要发文的我马上按下了r键 ...
我是后备的，连长对兵都很好，也有可能他清楚新兵来新训中心就是过水37天而已
但是对干部就 ...
跟他合作久了之后，会发现与其他真的是在责备你这个干部的不是
不如说他很喜欢在兵面前逞他的官威，以及他很会差别待遇
同样一个错，不同场合、不同的人犯错，会得到他不同程度的“关照”
而且他很会小题大作
他另一个很大的症状就是做事没组织，他当营值星的时候
每次晚间开连值星官会议的时候，人家别的连长都会看着工作管制表跟自己的笔记本
发布隔日工作勤务，只有我这个连长是用“想”的，换句话说就是开会当下才开始想明天
要干嘛，然后隔天真的要执行了就会发现有好几件事昨天没讲过，接着就是我们这些排长
遭殃，因为会被他用威胁的口气说“三分钟内通知各连XXX事情，快点喔，出包你负责”
有个很精典的案例是某天午餐后到午六查前，他前后光是决定全营要不要穿夹克这件事就
反复了六七次，但是被责难的却是我这个传声筒排长
跟他合作我的压力很大，除了自从咱们预官排长到部后成了全营目光焦点
还有就是他对于事情的要求标准经常前后不一、不懂得照顾干部、不体谅人
还有就是自私 (比方说他懂得这件事情，他都还没跟你解释就会觉得你理当该了解，嘴巴
经常说不会就要问，可是真的问了却会骂你这种问题也要问，可是我明明就是第一次问，
也是第一次做这件事 ...)
然后他对于事情在乎的点都相当奇怪 (有一次他交代我印新训干部准则测验题库，印好之
后他不是关心要发给连上哪些人跟份数，而是关心是用哪台打印机跟是不是用二级纸印，
甚至责怪我为什么不把字用小一点跟为什么字体是细明体而不是新细明体 = =")
上面列举的都只是几件我认为经典的案例，才刚跟他合作完一梯兵的我，对于他奇怪的种
种事迹可以如数家珍，只能说当干部、当军官、当排长，就是得扛下这些鸟事
下礼拜三又要接兵了，希望我不要也被他搞到精神官能症，虽然我觉得我快要罹患了 = =
※ 引述《stevenacat (周杰伦:哎唷！不错喔～)》之铭言：
: 我到的连队很精实
: 同时也是一个精神折磨非常大的地方
: 连长动不动就 俭述捡述
: 情绪化喜欢狗干干部 小兵 只要是他心情不好
: 底下的人就有得受了
: 连上的志愿役 士兵 士官 在他的领导下
: 半年内 退了七八个
: 连上POA因为骚扰女兵 主管连带责任被记了一支小过
: 不知是否因此 连长自知升不上去了(梅花不开了)
: 性情就变得更加乖戾
: 下基地的时候 一个义务役士兵 被操到脊椎坏了
: 住院了两个月 医生说是脊椎骨过度磨损 里面类似润滑液的组织
: 被磨坏了 以后恐怕下半肢 行动都会有问题
: 更扯的是 这个月我们连上的义务役预财士
: 因为常常被连长叫去连长室约谈 猫哭耗子 装得好像很关心的样子
: 实际上都是讲一些很酸的话 或是莫名其妙变脸狂干
: 因为预财算是 我们连上少数的大专预士 平常跟他很有话聊
: 送进北投军医院的前一周 他晚上一个人苦闷的看着楼梯外面
: 那种脸 是你会觉得很不对劲的脸 所以我就主动上去跟他攀谈
: 让他吐吐苦水......没想到还是 撑不过来
: 两个礼拜前 被送到北投 判定是忧郁症+精神官能症
: 之后应该会被验退了吧
: 我们的连队 是个大有问题的连队 但问题的源头
: 这一切的起因 是否可以说是源自于连长变化莫测的情绪?
: 当我和许多阿兵哥 聊天后更加的确定这点
: 下至阿兵哥 上至中尉排长 POA(新来的)都这么觉得
: 小弟 有幸去支援汉光兵推 遇见了许多梅花 或是上尉学长
: 在与他们相处的日子里 我才恍然大悟!
: 并不是每一个官校毕业的都这样 也有讲道理 相处起来没有心机的军官
: 而我因此也更看清了一点 为什么这环境会这么令人挫折
: 这连长不值得 让人为他尽力做事
: 把事情做好事应该的 你的尽心尽力
: 回报完成任务 得到的是 连长不知是否听见 而漠然毫无表情及反应的脸
: 当初选填步兵官 满腔的热血 和为国尽忠的心情
: 就在这样折磨人的日子中 一天一天 一点一滴的消逝去了
: 这个礼拜请丧假 恰巧碰到连长心情不好
: 离开前 还吃了不少排头
: 我真的很想拿大榔头 或是T91 从他的头撼下去
: 干....

是王排吗 我在隔壁连帮你加油 一起搞定这一梯~~你们新来的二梯辅导长这两天也被玩的很惨 要挺住阿 兄弟

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认真你就输了..

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