一般来说大家都比较推崇领导能力，
当领导首推就是会做人跟眼光，
其次才是专业能力，
尤其越高层越不需要专业能力，
像工程师要会写程式，
资讯部主管只要会一点程式都叫人家写就好，
但当到总经理不会写程式也没关系，
自己觉得自己一点领导能力都没有，
也就是不会做人，
觉得大概这辈子跟成功都无缘了吧，
绝大部分的职业都是主管比职员赚的多，
做底层例如军队哪怕你是蓝波叶问，
俸禄也比不上人家当个将军