※ 引述《neihu (拥有幸福...)》之铭言：
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标题：少子女化冲击国考 考试院长黄荣村祭三箭举才
来源：自由时报 2023/04/03 05:30 记者林晓云、杨绵杰／专访
内文：少子女化冲击国家考试！考选部统计，近五年公务人员报考减少超过五万七千人、
减幅近
二成。考试院长黄荣村表示将“祭出三箭”为国举才，包含“减少考科”减轻考生压力、
化被动为主动前进“校园征才”、修法放宽“专技转任公职”垫高起薪，强调政府有优秀
人才贡献心力，人民才能受惠。
黄荣村分析公务人员报考人数下降，主因为少子女化、民间抢人才吸引力提高、高普考试
考科最多达八科致考试压力大。
近5年公务员报考减少5.7万人
公务人员报考从一○七年廿六万七九一九人逐年降低，一一一年仅廿一万五五九人，五年
减少五万七三六○人。到考人数也一路下滑，从十八万八九一三人减至十三万九二八一人
、减少四万九六三二人。录取人数虽也从一万八一五六人减至一万三六六一人，但整体录
取率维持九％上下。
大学毕业生是国考考生大宗，但依教育部统计，大学毕业生一○七学年前尚有卅余万名，
推估至一二○学年将跌破廿万人，十三年减逾十万人。
曾有官员表示，一流人才如果不进入政府，就会变成三流人才服务人民，非国家和人民之
福。黄荣村认同表示，考试院是选才机关，对少子化造成的政府人力危机，当然要主动因
应。
考科减少、主动前进校园征才
考选部推动考科减少已十年，但阻力大、成果有限。黄荣村表示，大趋势如此，就是要做
，已有八成三高考减少一至二科，普考更高达九成多减少一科。国文、英文或法学基本科
目不会更动，但专业科目在征询用人机关后适度精简，以减轻考生压力，仅教育行政和社
会行政等仍维持考六科。
不同于过往等考生上门，黄荣村化被动为主动，考选部开办预备文官团，考试委员亲自进
大学宣传公职，今年预计有五十所大学、四千二百名学生参与，未来将更强化主动招募人
才业务。
修法放宽专技转任公职 垫高起薪
对有民间工作经验、已取得专业证照者，考试院去年底也修法放宽“专技转任公职”之门
，黄荣村表示，政府和民间都在抢优秀人才，有些领域民间给薪很高，民间年资列入以垫
高起薪，可增加诱因。但该作法刚起步，成效待观察。