楼主:
gadacha (å¡æ‰“車)
2022-10-10 07:38:41这星期因为确诊，双十连假泡汤了
明天准备恢复上班
这几天在查这7天隔离要怎么请假
还是不太懂
排除有好公司会给公伤假
一般私人公司
请防疫隔离假，不扣年终考绩跟全勤，无薪
请伤病假，会扣年终考积，半薪
请事假，会扣会扣年终考积跟全勤，无薪
请特休假，不扣年终考绩跟全勤，全薪
不知道大家如果确诊后，都是怎么请假啊
作者:
shavice (shavice)
2022-10-10 07:55:00问你们公司人资啊... 疫情都多久了还没有明确流程吗不至于瞎成这样吧
楼主:
gadacha (å¡æ‰“車)
2022-10-10 07:59:00私人公司都想省钱 人资通常也直站在公司 政府说一套 公司做一套 所以想问问
特休够当然是请特休，特休不够就病假或防疫隔离假，自己算算哪个划算。
每间公司不一样，有些优于政府规定。公司没有另外规定的话最糟就是无薪防疫假，不想扣薪就拿自己的特休，这没什么好问大家的吧？大家又不知道你的公司怎么规定。
作者:
chigo520 (CHIGO)
2022-10-10 08:23:00我们公司公假这妳问乡民干嘛问人资吧…
作者:
s2500205 (KingWon)
2022-10-10 08:38:00打电话问公司 有些公司还会请你居家上班
作者:
jjump (j跳小子)
2022-10-10 08:39:00问清楚公司规定吧。我们公司只要出示确诊隔离通知书，直接问清楚公司规定吧。我们公司只要出示确诊隔离通知书，直接是有薪病假、不扣薪
作者: twinsen (蓝色复兴号) 2022-10-10 08:56:00
在家上班，所以不用请假。
作者:
ujd10 (听芯)
2022-10-10 09:05:00我们公司也是有薪病假，还不扣全勤。
作者:
cxt70 (alphabate)
2022-10-10 09:20:00问HR
作者:
Qxer (加油!)
2022-10-10 09:27:00特休或病假，你能工作可以问在家工作没有公假啦
作者:
s210633 (LULU)
2022-10-10 09:28:00政府规定是不扣全勤的无薪假 另外只要有请4天以上记得去申请劳保的伤病给付
作者:
qozxcv (卷翘睫毛)
2022-10-10 09:29:00大家在你公司上班吗
作者:
s210633 (LULU)
2022-10-10 09:29:00你如果请特休就没有了喔
作者:
wed33 (GIRL)
2022-10-10 09:44:00请特休也可以请劳保
作者: extra7290 (小小) 2022-10-10 09:50:00
请无薪隔离假然后申请伤病给付
作者:
lurba224 (=____=)
2022-10-10 10:01:00我们公司都全给薪...赚到了
作者: holameng (I need a big hug) 2022-10-10 10:09:00
问确诊过的同事啊，假多就扣特休，没假就病假半薪，好公司会给有薪假
作者: Sinkirou (Sinkirou) 2022-10-10 10:21:00
直接请
作者: cloudpart2 (云) 2022-10-10 10:24:00
不请假 旷职啊
作者:
makio (shiawase^^)
2022-10-10 10:26:00我们可以自选 在家上班或 防疫假 也可混请
作者:
hooll111 (Katsudon)
2022-10-10 10:27:00离职阿 这么烂的公司还待
作者:
lolicat (猫雨果)
2022-10-10 10:47:00看公司啊 有人特休多直接用等于不用扣薪
作者:
bearweb (麦克华斯基)
2022-10-10 10:59:00问人资 你问我？？
作者: ASUSboy 2022-10-10 11:08:00
去问你们人资啊，难道妳不满意就可以套用别间公司制度吗？
作者: ken12121984 2022-10-10 11:15:00
公假，不用扣钱
作者: q3571594628 (miniJa) 2022-10-10 11:24:00
问HR阿，再怎样通常都有病假吧
作者:
SKY3064 (fur)
2022-10-10 11:26:00我请特休
作者: ajoe0909 (Joe) 2022-10-10 11:32:00
居家上班
作者:
xenium (Seras-tu là)
2022-10-10 11:33:00扣薪的再跟劳保请补助就好
作者: Iphago38 (尖端科技没有之一) 2022-10-10 11:34:00
其他同事确诊是扣特休
我问劳保局是可以的,也确实有申请到卫福部的补助 才是无薪才能申请
作者:
q30805q (小翊)
2022-10-10 11:55:00说确诊请病假 但没被扣薪水跟特休
作者:
mathrew (Joey)
2022-10-10 11:56:00我们长得像人资吗？
作者:
Cain053 (凯因053)
2022-10-10 12:16:00？ 都多久了 你是公司第一个确诊的？ 流程都出来一阵子了吧
作者: wanzi0601 (安田不要白目) 2022-10-10 12:22:00
公司人资应该有因为肺炎有新办法公告，我们一间传产小破公司都有.....
被保险人遭遇普通伤害或普通疾病住院诊疗，不能工作，以致未能取得原有薪资，正在治疗中者，自不能工作之第4日起，得请领普通伤病补助费，门诊或在家疗养期间均不在给付范围。为配合整体防疫政策并保障劳工在居家照护期间的适当经济生活，被保险人如确诊COVID-19，不论是收治在医院、加强型集中检疫所/防疫旅馆或进行居家照护期间，可依照劳工保险条例第33条之规定请领普通伤病给付。劳保伤病给付的请求权为5年，被保险人可以在痊愈或恢复工作后再提出申请，只要没超过5年，都不会影响请领权益。
作者: coolaru (团长) 2022-10-10 13:28:00
有特休请特休，没特休请病假
作者:
qasw535 (ZABANYA)
2022-10-10 13:38:00他是想了解其他公司的SOP吧，太烂就要准备跳了。
作者: lisawu60623 (莎莎酱) 2022-10-10 13:40:00
直接离职
作者:
potatobb (potato)
2022-10-10 13:53:00病假为什么会扣年终考绩？什么烂公司
作者:
blansaone (blansaone)
2022-10-10 14:17:00公假 全薪 业绩奖金照领 隔离期间遇到自己的休假下个月补休还你
作者:
sadtear (believe中间终究有个lie)
2022-10-10 14:33:00确诊是请病假或者特休，防疫隔离是给没确诊的人请的耶
作者: o89406 (冥) 2022-10-10 14:44:00
作者:
XDdong (冬冬)
2022-10-10 14:50:00都在家上班每天睡到中午全勤照领
作者:
airkobe (爱儿抠笔)
2022-10-10 15:29:00公司确诊者给7天有薪假
作者:
wwwwwwww (爱情不能只是习惯)
2022-10-10 16:38:00没什么好问的啊？有符合政府规定就可以
有特休休特休，没有的话请病假防疫假是无薪的，有薪是公司特别的福利
作者:
linyap (miche)
2022-10-10 16:53:00WFH 不需要请假
作者: Sunblacktea (阳光红茶) 2022-10-10 18:24:00
防疫隔离假 我们是向主管通报 主管会帮你处理
作者: hururu113 2022-10-10 18:37:00
我公司是公假
作者:
christu (Thor)
2022-10-10 19:41:00不请假 到公司后狂咳嗽 然后哭说我真的好缺钱一定要带薪
作者:
esf1y (esfly)
2022-10-10 23:03:00公立医院 公假
作者: yeh0416 (东哥) 2022-10-11 00:03:00
在家上班 边咳边开会