原本在去年女友就找到工作提离职了
结果老板不停慰留
也给出了对应的条件
所以就选择了留下
最后在今天发年终后看到比原本讲好的的少一半
这时候该怎么开口呢
老板的个性不像是会故意不给的人
可能只是忙所以忘记了
但该怎么跟老板提呢
女友比较内向不敢开口QQ
作者: trylin (踹林) 2021-01-29 14:09:00
直接要 老板绝对故意的
年终少给绝对是故意的带录音机他顶多说 阿就没赚钱啊不然你要怎样
作者:
chigo520 (CHIGO)
2021-01-29 14:24:00马上提离职阿
作者:
l711470 (nao)
2021-01-29 14:27:00就提离职吧
作者:
maychan (五月的棉花糖)
2021-01-29 14:29:00真讨厌
作者:
blake7899 (starblake)
2021-01-29 14:45:00口头答应就没辄啦 老板就是想凹她多做一阵子 反正她本来就要走了 就算因此而不爽老板也没差
直接离职了不用多谈，这种老板多留在他那工作一天就亏一天
作者:
ero7728 (Summer)
2021-01-29 15:05:00很有可能忘记啦，因为是个案，一般都是按SOP发放所以当初只有口头讲的话，要忘记给的机率超高看老板开不开得起玩笑，可以的话，我会用玩笑语气说：阿你当初不是说要给我多少，怎么没有？如果一板一眼的，就正式mail寄过去询问
作者:
t81511270 (justlikeING)
2021-01-29 15:29:00直接讲啊= = 连要都不敢要只怕黑掉
作者:
mathrew (Joey)
2021-01-29 15:50:00老板故意的啦，你还当真喔
故意的 之前RD说要走 HR答应四月加薪一万 原本拿到的offer推掉后结果没加
作者: a86681007 2021-01-29 16:16:00
当面问老板是不是忘了我们的约定
作者:
Freeven (夏舞枫)
2021-01-29 16:16:00直接离职了啦 没信用还要替他干活哦？
作者:
cck525 (′˙ω˙‵)
2021-01-29 16:17:00口头的话你很难举证
作者:
RUUUI (啊哟哎)
2021-01-29 16:19:00根本不看重
作者:
cms6384 (生死有命)
2021-01-29 16:25:00只是想找便宜劳工
作者: orzdinoqoo 2021-01-29 16:29:00
故意的啦 以为喔
作者: SoSozero (小0儿) 2021-01-29 16:30:00
开履历准备走人阿，干嘛还要跟惯老板客气?
作者:
jospa (jospa)
2021-01-29 16:33:00连讲都不敢讲,到底有多奴,怪不得蔡英文说劳工是最软一块!!!
作者:
WL855470 (C8H10)
2021-01-29 16:33:00要要，也要离
作者: GSXS1000 (GSX-S1000) 2021-01-29 16:40:00
都要走了! 上头一定会搞你女友的年终阿...难道政府说会救济民众, 你就相信吗???
作者:
uqice2 (Lighten)
2021-01-29 16:57:00这不是内向，这是软弱。拜托一定要讲不然白白被凹很气欸
作者:
aeiou1015 (快讀書阿阿阿ï¼ï¼=w=..)
2021-01-29 17:00:00就跟老板说:老板~484算错了
[email protected]@ 之前说是xxx耶 会不会发到别人那了^.< 先用轻松点的语气问问.如果老板还装傻那就…
作者:
kodo555 (kodo)
2021-01-29 17:00:00不要讲拜托 这种烂缺请继续待谢谢
作者:
a391490 (渔光岛)
2021-01-29 17:05:00我前老板也是这样，后来直接跟他摊牌，最后只给一部份，拿了钱我顺便离职了，自己的权益自己争取，没有其他办法，否则就是一直再惯老板
作者: ticaoda (小八) 2021-01-29 17:08:00
可以先问问女友同事是否有拿到年终，如果只有自己没拿到那很有可能是蓄意的，另外发钱这种事也跟财务有关也有可能是财务那边有出问题，觉得不用想太多刻意地把焦点放在老板身上
作者:
Mozai (末仔)
2021-01-29 17:15:00故意的啦！直接离职不要心软了
作者: pcblue 2021-01-29 17:17:00
几岁了？这种事还不知道怎么处理？
作者:
abakama (阿伯火烧厝为什么不走)
2021-01-29 17:30:00老板肯定故意，你女友没有想像的重要
作者: taylor851218 (坚忍的意念) 2021-01-29 17:36:00
鸡巴老板
作者: cheer510 (同上) 2021-01-29 17:44:00
提啊每天都提 反正都不做了
一定要问 我之前也是被凹都没加班费 问了之后公司说忘了会补 你问了他们还比较可能自己找台阶下说忘记 但你没问就什么都没有 为自己争取该有的权益吧
作者: Sunblacktea (阳光红茶) 2021-01-29 17:56:00
快离
作者:
abcd1111 (abcd1111 {T Ec&oB ? 是?)
2021-01-29 18:09:00你以为老板拉下面子求你不用还吗？
作者:
xo1100 (虾蒸河粉)
2021-01-29 18:14:00乖乖吞了吧 下次记得年后再提你去讲他顶多会说之后会补上 然后就没下文当然要讲也是可以 要有心理准备被敷衍带过
你讲太多她不开心，她闷在心里就开心？她老板最开心拉，下次离职还可以再骗一次
作者:
hit0123 (@@")
2021-01-29 18:31:00台湾老板不意外
作者: tainanpeter 2021-01-29 18:33:00
绝对故意的
作者: justeit 2021-01-29 19:10:00
老板的心态是先把你稳住然后找人来替代你当你提离职的时候你就无足轻重了所以最好是说走就要走
作者: jimmy1688 (吉米一路发) 2021-01-29 19:17:00
这个时候就只能自己去跟老板要了
作者: devilmanamon (安翊辰) 2021-01-29 19:39:00
就直接提辞呈啊 让老板自己来开口
作者: ccc0404 (啥?) 2021-01-29 19:45:00
justeit大说的没错，感觉老板已经找到接替的人，你女友没有叫板空间了，去跟老板讲年终反而会叫她走人吧...