楼主:
zeus7668 (HighKing)
2020-02-07 11:20:54小弟我在间小型设计公司上班
公司有个顾人怨的by project约聘工
因为他被业界黑差不多 只能到处接案子
在我们这里断断续续进出待了3年
他虽然品质不错 但是配合度低且速度极慢
后来越来越多同事跟老板反应他难配合
加上上班一连串脱序行为
(在位子上抽电子菸 上班喝酒....etc)
老板决定他手上案子结束后就不再用他
他发现老板一直没有丢新案子给他
似乎也察觉到不妙 就开始拖时间
目前案子已经完成90%就是不肯做完
一直找理由 每天只来公司2.3小时
来了又在跟其他同事套关系搞交情
原本说好年前结案拖到现在
这种情况有解吗？
作者:
oldriver (oldriver)
2020-02-07 11:30:00叫老板处理吧
作者: yolun0408 (靠左走) 2020-02-07 11:40:00
资遣啊,接下剩10%的案子
作者: lwgod 2020-02-07 11:47:00
翻脸吧
作者:
kayliu (fox)
2020-02-07 12:12:00把案子接过来，百分之十做完，老板结工资给他，over
其实对付这种懒散人是温水煮青蛙，以拖待变，没案子就没薪水。大动作的话他会全力反击，因为他无处可去。
作者:
bengowa (几百亿)
2020-02-07 12:28:00约聘还搞不掉 只能说你们老板太废
楼主:
zeus7668 (HighKing)
2020-02-07 13:10:00老板的态度就想大事化小 反正别人都快要走了 但什么时候才要走也不知道 但他就坐我旁边 真的心很累QQ
不是约聘吗? 看合约啊,看是一年一约还是案子约,案子约就有案子的排程,你们案子不会没有订到期日吧?