前天是发年终的日子
由于同事之前有点团结
所以会讨论年终拿多少
据说有待了两三年的人
只拿了六百块...
因为老板要他自己走路
这样要人怎么开心过年
越想越可怕
我是公司前锋 但也只拿到一个月
拿满一个月 却算是最多的了！！
其实年终的规定之前都有说
但是他们发的金额
完全跟之前的规定不符合
待不到一年 该拿少的人 因为老板爱他
所以可以拿到一个月！
待超过一年 老板不爱
所以只有六百或不到一个月
太可怕了
哪天被一脚踢开 我应该也是这个下场
作者:
g7a7n7 (Caine)
2020-01-23 11:42:00自己要去怪谁
而且还是小鼻子小眼睛地斗，毕竟最多也才领一个月，老板是赢家
作者:
crea0520 (十年之前...)
2020-01-23 11:44:00600...
作者:
leoth (小猫)
2020-01-23 11:53:00美金吗？
作者: lpbrother (趴趴153豆瓣LP哥) 2020-01-23 11:56:00
恐怖
作者: mao8082611 (阿高) 2020-01-23 12:00:00
你可以考虑跳槽
作者:
kukuba (不去拥有，就不用怕失去)
2020-01-23 12:15:00怎么现在才看透
作者:
ninien (没有天空的天空)
2020-01-23 12:19:00这什么烂标题
作者: a61156114 2020-01-23 12:21:00
所以说不要待小公司，大公司基本都保14写在合约上的
作者:
sdamel (=ˇ=)
2020-01-23 12:39:00你们应该看看桌子下有没有装窃听器，讨论年终这种大逆不道的事…
真的很可怕啊 给你六百块赶你走 怎么样都觉得很可怕
作者:
nicbb123 (200420)
2020-01-23 12:45:00要他走的原因是什么
作者: johnny235756 (中肯王) 2020-01-23 12:49:00
够奴
作者:
Ruri2 (秋风剑奴)
2020-01-23 12:49:00这种公司平日就要默默收集证据，等翻脸的时候就不需要留情面，好聚好散是用来骗人的
作者: yoyoyolin (吴志和) 2020-01-23 12:53:00
大公司也不一定年终拿得稳，多的是不会抱大腿年终少领几个月的。
作者:
zcbxvsdf (东北一头羊)
2020-01-23 12:58:00面试没写在offer的，我都当没有。
作者:
pipi1983 (放手  N)
2020-01-23 13:07:00你知道很多公司只保证12个月吗？
作者:
suifong (小火柴)
2020-01-23 13:08:00中小企业不意外，台湾经济学者的最爱。
作者: yirgacheffee (来一杯咖啡) 2020-01-23 13:19:00
你们更可怕，这种鸟公司也待的下
作者: nick1628 (nick1628) 2020-01-23 13:22:00
600应该是美金吧@@ 大概就不到半个月的薪水？？
作者:
skyyo (鲁蛇收集师)
2020-01-23 13:24:00年终没写在合约上的本来就是多给的 可以跳外商 保13给130
作者:
TousBaby (披着虎皮的蛋糕)
2020-01-23 13:24:00小公司的悲哀
作者:
Caninee (i Love u GA~)
2020-01-23 13:29:00这标题 ...
作者:
rucarl (化繁为简)
2020-01-23 13:32:00标题
作者:
apreel (Green娘)
2020-01-23 13:36:00你没待过故意过年前裁员省年终的吧
作者: robowmac8 (李肉包) 2020-01-23 13:39:00
讨论年终叫团结?
所以要保持自己的价值，情况不对就跳槽，公司是老板的，不是员工的
作者:
m6990400 (Harding)
2020-01-23 13:44:00年终本来就不是劳基法保障的项目
作者:
kiga4ni (中痛好酸林)
2020-01-23 13:46:00文组薪水QQ
作者:
share111 (sharon)
2020-01-23 13:50:00小公司 正常
作者:
ll1117 (Linus)
2020-01-23 14:00:00小公司本来就这样，没保障薪资本来就随意
作者: holymoly (惊惊) 2020-01-23 14:05:00
我四年多，只有三分之一个月，老板说公司没赚钱，去年却出国好几次，每次四到五天
作者:
s910928 (很少人叫我仙贝)
2020-01-23 14:18:00我前公司年终最高五千呢
作者:
ph4586 (阿廷)
2020-01-23 14:34:00最多也才一个月…
作者: Sunblacktea (阳光红茶) 2020-01-23 14:35:00
也太惨...快逃啊
作者:
ytcc (rr)
2020-01-23 14:39:00以为什么事
作者:
sakeru (里昂~)
2020-01-23 14:44:00中小企业就这样
作者:
jansan (阿呆喵)
2020-01-23 14:48:00为什么要留在这间公司？
作者: marinsky (屁达) 2020-01-23 14:54:00
团结就一起提离职啊
作者: mosala870425 (自行修改) 2020-01-23 15:01:00
大公司没发到2个月的也多的是 年终本来就是奖金 就算不给你也没违法
作者:
hakkiene (努力中~~~|||~~~)
2020-01-23 15:10:00我以为这是常见不意外
作者:
poo1989 (Jade)
2020-01-23 15:14:00用年资算年终而不是用绩效评估自己价值？这种思维无法认同
作者: v0981 (鸭子听雷) 2020-01-23 15:15:00
这什么X公司...
傻逼欸 还用line讲留下证据，里面有人背骨截对话给主管看你们就全部完蛋了而且这种事哪有多可怕，年终本来就是老板爽不爽给而已啊
作者: jyunjyuner (君君儿) 2020-01-23 15:39:00
应该用绩效而不是年资来评估员工价值，公司决定是对的，不然会一堆老冗员
作者: pig5938 2020-01-23 15:46:00
可以考虑换工作了
作者: holameng (I need a big hug) 2020-01-23 15:50:00
你们还待在那比较可怕