[心情] 每天眼神死的工作跟生活

楼主: cyjhappy (heypi)   2019-09-23 13:15:20
现在待的是一间小小小公司
上头只有两位股东
当初是他们忙不过来
所以另开一个职缺
就应征我进来
简单来说就是各种打杂吧
行政 文件 会计 进出口
薪水不多不少 可以刚好
每天上班 就是一个人
带我的人常常不在
最大层级的完全不会理会我
但是有出差错 就是第一个怪我
常常主管这样讲确定可以
然后被老板骂+唸 这样哪算可以
但是主管跟他开口 他可以马上思考 跟他讨论这样的模式也可以
有时候问他们进度
结果他们已经自己用好了
最后我要善后的时候 我什么都不知道
常常就是他们自己讨论就定案
我就还傻傻浑然不知
他们就会问我 不知道你要问
问了常常也是没消没息
常常打了一堆报表格式 给他们过目
看都没看 然后最后才跟我说 你要打的我们看得懂阿
有时候事情已经过了好一阵子 又会被翻出来说 你怎么这样弄
我东西用好一定马上告知他们
最后却被说 我都只会按照它们交代的事情 用好
档案给他们之后 就没有后续了
应该要去提醒他们才对 他们很忙 都会忘记
蛮多次 当下提醒他们 在表格上也注明注意事项
最后大魔王说 我不管那边备注是什么 那是你自己要看的
我要的就是价格而已
真的是会被他们搞得很厌世 尤其上班没有同事
真的遇到问题 很多时候都是靠自己想办法
问大魔王 他只会说 去问带你的人
带我的人 有时一周只会出现两次
最后我去问其他加入这行的人
他们都说 为什么你会连这个都要问 没有人教你吗
在公司 可能一天下来 说的话不超过十句
要跟上头偶尔闲话一下 (例如 等下好像会下雨)
他也会直接漠视 就进去办公室
遇到寄出的资料要补件 如果当时是我接到通知
我会跟他们告知 并把我能做好的先用好
但是如果 单位人员是直接跟老板联络
他们就把要补件的东西丢给我
当我问他们这是什么文件的时候
换来的都是 不耐烦的态度
问说 你怎么连这个都不知道
问题时 收到通知 没有人跟我说
我就一头雾水
我每天都会遇到老板 但每次问他 他都会敷衍带过
叫我自己去查清楚 或问我主管
真的觉得有时候对这份工作非常厌世
但又想撑满一年
不然换工作履历会很难看
真心问 目前对于这份工作
我到底有什么地方该改进的
作者: laba5566 (最爱56家族 啾咪)   2019-09-23 13:16:00
该改进看公司的眼力 下次挑间好一点ㄉ
作者: jameshcm (亿载金城‧武)   2019-09-23 13:18:00
纯粹只是性格不合而已,快点离职,让老板去找合拍的伙伴
作者: wcpsgb (wcps9920)   2019-09-23 13:28:00
我会离职,做得痛苦不如换环境试试
作者: CryingBee (杀人蜂)   2019-09-23 13:46:00
觉得不到一年跟一年没什么差异 这么痛苦还是直接换吧不要浪费生命
作者: sylvia25856 (希草)   2019-09-23 14:10:00
这种说要撑满一年的都是自找麻烦 对我们在看履历的来说 一年跟不满一年根本没差倒不如你干脆写待业 这段不要写我都觉得比较好不懂这种死撑一年的观念哪来的 看履历真的每一个都是一堆刚刚好一年离职的只要你履历不要列出来 连续3.4个都是几个月 对我来说真的没差会介意你很短期间离职的 都是自己公司很操很鸟 怕人跑 不然就是象征性靠杯一下 压薪水
作者: nico19813 (nico19813)   2019-09-23 14:15:00
块陶R还留着干嘛
作者: inparadise   2019-09-23 14:44:00
做不到三年都不算有帮助的履历,建议块陶
作者: breakup (进击的勇气)   2019-09-23 14:57:00
履历表直接写满一年就好,又不会去查
作者: meishan31 (边缘人)   2019-09-23 15:00:00
薪水可以就继续操啊,感觉会变成超人
作者: style0974 (@@)   2019-09-23 15:02:00
真的
作者: sqin (qin)   2019-09-23 15:04:00
陶啊 不然累的是你自己 写待业也可以
作者: zhoaxun (zhoaxun)   2019-09-23 15:18:00
履历表直接写满一年就好,又不会去查+1,做人太老实是你的错
作者: oyasume (你在想什么)   2019-09-23 15:58:00
所以这样多少钱
作者: GOGO579 (青云)   2019-09-23 16:19:00
你该改进的点就是现在离职
作者: apolloapollo (apollo)   2019-09-23 16:21:00
长得正的话 认真推去卖淫
作者: imyt1213 (Agnes)   2019-09-23 16:22:00
小公司制度跟流程都不完善,找找大公司的工作吧!
作者: sinted (1206工管之夜)   2019-09-23 16:28:00
准备好履历,边做边找,不要裸辞
作者: mist0529 (三途)   2019-09-23 16:33:00
撑满一年根本没意义 快走吧
作者: hidezou1 (发ㄍ)   2019-09-23 16:41:00
直接离职,没满一年真的啥关系
作者: Cain13 (咬人猫)   2019-09-23 16:42:00
小公司没制度,撑满一年也不代表你能学习到多少东西,何必浪费时间
作者: Muratlo (宗艺)   2019-09-23 16:49:00
履历表直接写满半年也可,真的不会去查~~
作者: lini0813 (呼~~)   2019-09-23 17:08:00
不要撑了 赶快换一个比较好的工作
作者: kissa0924307 (瓦斯来一桶)   2019-09-23 17:12:00
这就是穷忙的公司... 连国营 公务员都屌打啊
作者: panhoho (ρanΗΘΗΘ)   2019-09-23 17:46:00
你有年终分红要等吗?不然没差
作者: kukuba (不去拥有,就不用怕失去)   2019-09-23 18:41:00
我以为我什么时候发了这篇文(大哭)
作者: k1400 (德州家康)   2019-09-23 18:48:00
不需要撑过一年
作者: shiraby (放开那个五楼)   2019-09-23 19:16:00
拍拍
作者: Porara98763 (上邪)   2019-09-23 19:30:00
生命诚可贵,时间价更高,这种小公司不到一年真的没差
作者: KMTfatty5566 (母猪骑士长)   2019-09-23 19:40:00
所以是哪一行?
作者: kyowu221 (kyowu221)   2019-09-23 19:57:00
不用撑满一年 以免忧郁症
作者: guenhwyvar (Guenhwyvar)   2019-09-23 20:36:00
改进的点就是该有勇气离职吧
作者: berr (咖咖)   2019-09-23 21:43:00
这种迷你公司都雷比较多
作者: qwe080969 (Shirleyヽ( ^∀^)ノ)   2019-09-23 21:52:00
觉得不用硬撑1年 我是去年毕业的 第一份做8个月就离职了 后来骑驴找马第2份也找得蛮顺利的 有面的公司都有拿到offer
作者: yuinghoooo (KiXeon)   2019-09-23 22:17:00
这样的公司,经营状况如何啊......
作者: a3698   2019-09-23 22:26:00
做的痛苦建议找下份工作,我就是,一直被带我的针对,每天被当,所以我不干了
作者: jilloooo (吉儿四个欧)   2019-09-23 22:26:00
妳确定领得到年终吗?妳确定那包有大到值得等吗不到一年提离职记得10天就走人,要谈条件要强势
作者: boringaday (ohohoh~)   2019-09-23 22:59:00
小公司都这样
作者: francmiss (以领养代替购买)   2019-09-24 00:05:00
该走时走,不要忍到身心都出状况才走
作者: abcqq1717 (柒)   2019-09-24 08:24:00
以为看到自己的公司...
作者: Transfat (Transfat)   2019-09-24 11:33:00
薪水又少,怎么呆的下去

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