1.在之前的单位跟同事相处都蛮愉快的，同事跟朋友差不多，就算有同事要抢工作我也不
太在意，因为在我有困难的时候都会帮忙我，到现在都维持良好友谊.
2.但最近几年换的新的单位后，对人性有点失望，基本上我都很感谢帮忙我的人，也不太
会与人交恶，后来我发现A某很会留一手，我交接的时候是什么都给的，但a某似乎不想这
样，问他什么她都不太爱答，最后我还要问主管我要做什么（之前跟a某很好，算是私下
还会联络那种，后来我就不太理他了）
3.我们是业绩单位，自从运气好拉到一笔蛮大生意后，酸言酸语就开始了，b某仗势自己
位阶比较高，就开始对我颐指气使，反正就是种种迹象显示他很讨厌我，虽然b某在外的
评价也是颇差，但毕竟是坐旁边的同事，相处起来也是挺不愉快的（表面上当然看不出来
）
4.b某有个小弟也是学b某，自以为有大哥撑腰对我态度也很差，但我后来想通了，为什么
要怕那种人，我就凶会去，他就再也不敢了（真是小弟命）
5.我的问题是，这种上班环境实在不是很开心，但因为自己做很多年，算是还可以不靠别
人帮忙也可以混下去的～但跟之前工作环境比真的会很难过，我想问正常职场是不是就是
这样？ 以求那种算幸运啊？
谢谢大家花时间看完，感谢
作者:
sanpf (sanpf)
2019-08-25 10:05:00换个角度想，也许他们以前也曾经无私分享，但被背刺了好几次，渐渐的才变成现在这样。这样想或许你会比较好过些。
作者: birdmi 2019-08-25 10:21:00
负能量就是隔离，有办法换位置吗?无法只好练习情绪的隔离
作者:
showwin (世界一か? 死か?)
2019-08-25 10:33:00一定要顾人际关系吗..还是换个工作 房仲业只要专心冲业绩就好 不太用管同事怎样
作者: envycity2007 2019-08-25 10:41:00
绩效单位难免会有这种状况。眼红输不起的人其实真的不少，把这些人看淡也是做业务必备的技能之一：）
作者:
aaaa888 (把眼前的地板铺满)
2019-08-25 10:41:00想办法离开吧
在绩效单位本来同事间就是有利益冲突，在这种环境下你要大家都好和谐好棒棒根本是违反人性，你是不是不懂人性啊？而且你这样显示自我调适的能力很差耶。
作者:
elfeana (nana)
2019-08-25 11:05:00推楼上
作者:
avrillove ((●’▽‘)╯顽张!!!)
2019-08-25 11:30:00上班好同事 下班不认识 如果有经济压力等找到工作再找把自己的事情做好就好 忍一忍
前工作还有同事会弄我把错推我身上，基本上只要不要害我，对方态度我觉得就算了