进入新工作已经半年多
也面临了主管的职场霸凌快半年了
我们是一家新的品牌，主要有我跟两位同事以及一位店长。
原本店长感觉是ㄧ位很和气的人，他是一个做事很有条理、求快的人。
在我刚进公司的时候曾经犯了错，将要转去仓库的东西key错了
他就在工作的群组上狠狠的指责我
后来举凡一些小事，像是我们每天要key的资料如果气温key相反他就会po上群组
每当我休假的时候我都会很紧张的害怕收到工作上的群组，因为如果没有回复，他就会疯
狂tag
当时的我状态很不好，虽然知道自己应该要更努力一点，更仔细一点，但是当店长在我背
后时，我都会特别紧张，而且他是一个很强调快速的人
当比如说结帐的时候或者是在整理货的时候
他都会在旁边说快快快快
后来有一次他给我看他手机的照片
我想说
奇怪？
这不是我家的猫吗？
我就跟同事A说不知道为什么店长要存我家的猫
后来才知道
当我犯错的隔天
我拍了一张我家的猫在我书上睡觉的照片放上ig
结果他就截图传给同事A说
你觉得他有在反省吗？
他不应该看书吧
应该要看店里面的笔记
我当下觉得
难道我休假不能有我自己的生活吗？
我反省一定要表现在ig上吗？
后来他一直陆续的会在工作上找我麻烦
以及虽然他面对公司主管很和气
但是平常他来到店上的时候
如果他心情不好
当天我们的气氛就会很糟糕
他就会大声的关门，大力的甩衣架
但是如果他心情好
他就会很放松
放松到在店上涂指甲
如果我报表有什么东西没key到
他就会传到群组
然后就会跟其他同事说
他是不是又在睡觉了之类的
有一次我在整货的时候
当时已经开店了
有一款衣服他的另一款颜色还没出来
我就把衣服先放到柜子
他就很生气的说
我的刀呢？
我就说怎么了
他说这个根本没有包好啊
我说因为我想说其他颜色还没出来
但是摆在前面感觉会很混乱就先收到后面
他就回我 对对对 你说的都对
而这些事情常常他都会在转述给其他同事听
跟他们说为什么我会这样
我是不是在睡觉
或者是常常觉得我动作太慢
觉得我算钱很慢
虽然我接客很积极
但是他还是觉得我动作太慢这个缺点就改过了全部
即使我表现很好
若我发生了错误
他就会跟其他同事说
他是不是又开始了
但是最好笑的是
他也会犯错
犯跟我们一样的错
我每天都一直处在这个压力下
不知道该怎么解决这个困境
相较于我
如果其他同事犯错
他都不会直接指责
同事A是一个很有资历的人
即使他一个月迟到了四次
他也不敢开口跟他说
我觉得有什么难道不能好好说嘛？
为什么非得要用这种方式呢？
不知道该怎么解决这个情形
想直接找我们的经理反应这个状况询问意见
请问大家有什么比较好的意见嘛...？
我每天都很想反复有着不好的念头
明明我每天那么努力上班
为什么却要一直受到这种待遇...