本身在做某公务机关的约雇职代
单位里来了一个正职的新人
因为对自己执掌的工作范围不清楚
另外一个老同事就时常半骗半强迫推工作给新人
(以前都是老同事自己的工作)
后来被长官发现这种情形就斥责老同事
老同事就趁长官不在的时候一直在新人面前说又害她被骂等等整个受害者的态度
新人一声也不敢吭，但我想她内心这段期间已经不知道受了多少伤了吧
身为小小无力量的约雇职代只能默默看着听着唉…
好奇大家如果遇到在职场上看到被欺负的人会怎么办呢？
作者:
FZ5566 (风筝56)
2018-09-19 20:44:00一起上啊
不要公亲变事主，当没看到最好，而且长官很公正，都有出面纠正了至少不是被一整群的欺负，小的我是这样不然你也可以和新人组队一起对抗老鸟
作者:
itsdj (水不会忘记回家的路)
2018-09-19 21:05:00应该还好吧有这么玻璃心，搞不好等离清工作内容就绝地大反攻了每次看到这种事我都觉得我是不是有被欺负但我自己都不知道
作者:
zhoaxun (zhoaxun)
2018-09-19 21:26:00把我弄走我也不会让老鸟好过。绝对让老鸟鸡飞狗跳
作者: a44642 (陈柏) 2018-09-19 21:29:00
帮QQ就好，别动 QQ
至少你们长官愿意说话很多都是多一事不如少一事 当没看见
曾经遇过比我资深的老鸟攻击新进的员工 当下有出声缓颊 但无用 只好私下安慰新人其实你也不能做什么 工职场最重要是 别惹祸上身
我曾经被一群欺负~我作法把整个公司制度颠覆但这真的很费心力, 而且很多人会很恨你, 老板也会记得你公然反抗的\事circuscobra大,我好想知道你的故事
作者:
kawhi123 (kawhi)
2018-09-19 22:02:00或许无力帮她，但可以鼓励她，她熟悉工作之后也可以反抗臭老鸟了！
没什么故事，走到那里都讨人厌。不过人性都一致，讨人厌，和别人合不来，派系圈圈不同，职场上又很多
作者: feb7923 (KK) 2018-09-19 22:10:00
鼓励新人等到上手开始反抗，卑鄙老鸟欠人电
利害关系，自然团体势力大，就觉得可以压你，到处都一样，只是近年来，感觉因为大家开始有意识到这样是不对的，但人性上又有排他性，所以只是排他性的手法
作者: blove (我渴) 2018-09-19 22:12:00
看这单位你有没有想久待，老鸟的做法容易把一般人逼走，至于正职能否当作留下的理由就...
变精致了，让旁人更难以施力或解决而已，因为表面上全都很合理有时觉得每个上班环境都是一个封闭的系统，然后里面的人大都是无明的人
我是因为我是唯一混得好好的,他们整天评论我的事私事公事都评论, 而且觉得为什么我可以...我想因为工作对他们没什么成就感 就无聊像当兵的老兵一样想昭显自己比较行
作者: SMMIT (Negan) 2018-09-19 22:22:00
私下安慰
做久他就知道什么是自己才要做的，朋友也是一样公职后来摸熟就推掉
作者: acatking98 2018-09-19 22:43:00
正职公务员又不用担心退路，熬久了就换他推给新人了，熬不过来也是他家的事
作者:
LP30KG 2018-09-19 23:16:00如果我同情他，我就会对他特别nice ，多帮他一些
作者: MONKEYJEUS (EPIPHANY) 2018-09-19 23:20:00
请问23楼是怎么作法？？
作者:
hero568 (阿勇)
2018-09-19 23:25:00虽然知道不关自己的事 但还是会帮忙
作者:
MMHOHO (妈妈敷敷)
2018-09-19 23:29:00请搜寻科技版鸿海 候友宜会协助公司吃案在新北报警绝对没用 还会被抹黑为苏贞昌网军
作者:
feafea (:))
2018-09-19 23:41:00私底下鼓励新人，让对方感受到温暖就好。
作者:
snowtree (blue eyes blue)
2018-09-20 00:34:00说个笑话 约雇担心正职
作者:
newsunn (sss)
2018-09-20 00:56:00那是她不熟会忍，久了就好玩了
作者:
tt6380 (simst活该被女友甩 好爽)
2018-09-20 00:59:00被欺负那位 以后会报仇的 你不用替他烦恼
作者: vicdecx 2018-09-20 01:03:00
你觉得长官正直，你就私下提醒他这状况但注意别被知道
作者: vicdecx 2018-09-20 01:04:00
公家xx很多所以国家才............
作者:
kasalai (kasa)
2018-09-20 01:05:00所以最好的做法是等摸熟业务后再据理力争吗？
这种状况，我目前也遇到了，某老鸟太过靠势，仗着是老板爱将，对我百般刁难还丢一大堆不属于我而她又不愿做的低阶工作让我做，还常会借机羞辱我，但我早想好要怎么报复了～因为我未来有机会升主管，现有工作只是暂时的，但她因为学历，职位最多也只能这样～等我上位后她就知道厉害了~~这种情况在职场真的很多，除了不要当这种人之外，有机会私下帮忙与安慰新人是必要的，但不需要明著来~~因为菜鸟有一天也会长大的，到时人家爬上去再报复只会让当初欺侮人的人自己更难看
作者:
missddd (someone)
2018-09-20 01:44:00刚好有遇过 遇到看不过去的老鸟私下安慰就满窝心的了 知道至少有人看不过去是明理的
把他的工作都学起来，建立自己的评价后再跟主管谈就好了，除非主管不公正
作者:
sheep0121 (飞翔起因于渴望自由)
2018-09-20 02:59:00一个人颠覆整个制度？？除非公司有违法或是小公司，不然老实讲一个新人要颠覆整个公司制度？拍电影吗？
作者: aiko7575 (aiko) 2018-09-20 03:48:00
陪她一起靠背 起码让她有个出口
作者: YALEMY 2018-09-20 04:03:00
你人真好 就私底下给他鼓励一下吧
作者:
sl300 (sl300)
2018-09-20 07:23:00早点离开这个单位吧
作者:
lecheck (小调皮)
2018-09-20 07:25:00真的很累 在台湾 做人这件事
作者:
mrkhnry (下水道的虱目鱼)
2018-09-20 08:23:00关于被欺负的事先不要干涉，但是默默给他一些你职权范围内能提供的帮助，使他加速脱离"新人"的地位，让他自己可以有能力抵抗老鸟
作者: Hzy1004 (我是一只鱼) 2018-09-20 10:40:00
做人好累
作者: rainyday013 (sky_zot) 2018-09-20 10:40:00
垃圾老同事，根本老废物，笑死。推长官公正。
作者: jader 2018-09-20 12:05:00
找机会讲
作者: willieqoo (汪汪喵喵) 2018-09-20 13:47:00
看这串发现职场会烂不是没原因的
作者:
anaheim (Ducks)
2018-09-20 15:36:00你们有好长官！你可以私下教她，教她怎么防老鸟