大家晚安。
算是来发泄一下吧，本身工作事就多，又喜欢替别人一起担心生活的事情。
事情是这样的，一个的同事家人重病，身体状况每况愈下，已经到了生活无法自理的情况，这个月同事中午一小时的休息时间都去医院顾家人，下班也是要赶去医院，近来已萌生辞职的念头。
申请外劳看护比较便宜，一个月两万多，但是申请过程需要三个月的样子，而且还有跑走的顾虑，台湾本地的价格较贵，一天两千初吧。
因为前几年前女友的爸爸也是癌症重病，我和前女友在医院24小时住了一两个月，所以特别能感受同事的心情，为他不舍。
不知道有什么我没想到的方法，毕竟不是很懂看护这块，希望版友能给予建言参考，谢谢。
最后希望大家特别能注重身体，就算没持续运动都无妨，至少不要抽菸酗酒，除了身体会坏，家人更会被拖累，看过太多因为家人抽烟喝酒搞坏身体而拖累整个家，甚至是子女生涯规划的故事了。

要看是哪种重病 时日不多建议留停或辞职陪伴 如果是中风之类需要长期照顾的 那还是交给专业的来 尽量维持原本的生活 留部分时间陪伴 在复健科看过太多家属半年内跟着转院复健然后累倒的 而且照护上也不及专业看护上手 要斟酌

po在ptt的留言大概一边是喷政府长照 一边拍拍你同事 我也懒得喷政府了 就替你同事加油杯

时日不多留停，要长期卧床的...还是上班赚钱吧前几天去健检看到完全失能只能卧床度过余生的老人不只本人痛苦，亲属也累

推一楼

就问公司能不能留职停薪啊

情理上能理解 但自己跳进去实在不智 没照护好即使出院也可能感染又住回去 但看护会不会拿翘又是另一回事了..

谢谢回复，他的位置比较难替代的，不做肯定是要重新找人，唉真的好烦

跳进去不好吧，我是觉得请专业的比较好外籍的没有医护照护背景的话，其实不太接类似的情况同样是工作一样的钱，宁愿去工厂也不要24小时工作请台湾有经验的，他就安心上班就好

前一阵子看了一本书“手足风险”，讲日本社会的，虽然讲手足，但也讲非常多“家中最有经济能力的人辞去工作专心照顾病人的”的例子，但结果都不太好。

找个全责照护的医院看看，壮年时期辞职，往后人走了，换妳很难过，除非家族有些钱可以渡过中老年，否则辞职是错误的选择。

谢谢大家的建议

朋友是送专业疗养院，长辈在疗养院照顾下比在家自己顾好转很多