各位好
最近要转职....遇到一家公司提到报到需缴交劳保明细
不过我履历填写仅写上部分任职过的公司
过去其实有蛮多次跌跌撞撞的经验....
如果提供给即将任职的公司对我来说着实有些困扰....
但目前即将到职的公司坚持必须提供完整明细..
请问有没有什么方式可以解决?
这家公司我是真的蛮想要去的~得来不易的机会想好好把握...

去劳保局调资料或则用自然人凭证查询打印都有顺便问下，为何这间公司一定要明细？是要调查你前公司的表现如何？我觉得有点不合理...通常新公司不会要劳保全明细

公司好奇怪，是要调查你之前有没有出包过经历吗？

这就是告诉你什么叫做山水有相逢

我有稍微问一下..是说要看劳健保加保退保纪录...蛮大间的..ˊ少股票上找的到...

公司好奇怪欸！！只看加保退保记录？是怕你跑掉吗？

应该是要看履历有没有造假吧..

去劳保局说要印就会帮你印了

诚实填写吧

确认有没缴齐吧 都要报到了不用那么担心吧

回楼上，就算原po前公司没保，也不影响新公司投保

可能要验证你的工作经历是否有假，看劳保加退记录可以知道

我撞墙撞太多了...全部给他看我其实不用找工作了xd

但前公司没保 要缴国民年金啊 现在不知会不会硬征收

我每家公司都有加保~我刚印出来看...但是太多笔了..我履历只写两家公司上去xd...交出去有点困扰..

要看你有没有同时兼差吧。我觉得大公司只是毛很多，没事找事做而已，不用怕

听说可以挑几笔印就好~我决定这么做xd