从我开始工作以来
很少领到正确的薪水过
换过一个又一个也都是一样
每个老板总是有一大堆理由东扣西扣
连已经讲好的，合约也签好的
也要想办法不给
奇怪耶，苛扣薪水是每位老板必点的本事吗？
几百几千那都是小case
几万的也不是没有
跑去问老板，还瞎说什么电脑参数的问题
奇怪耶，为什么总是减少而不是增加啊？
最近更扯的是老板跑来说
要我用合伙的名义帮公司节税
然后每个月要扣我一成的薪水
奇怪耶，要我帮公司节税
为什么还要扣我薪水
是你头壳坏掉还是我坏掉
遇到正常的按劳基法走的老板
真的这么难吗……

没错　守劳基法的公司　就是彿心公司了　可悲的台湾

小企业比较容易发生狗屁倒灶的事

难.因为违法百利, 几乎无一害. 抓到罚款也超少.至于曾几何时? 啥时台湾老板大多数有良心了?????

不惩罚违法 等于在增加守法公司的成本

资进党最近又在干嘛妳有关心吗？

连公家机关都会搞一堆活动名目要人垫钱，垫个上万是常事，再刁难拖欠不给核销，扣完比22k还不如

惨惨

找工作最低标准请找符合劳基法的吧…

吉死他

以前刚出社会，就被老板借钱

为什么妳要继续待在这种公司呢

一次二次就算了 你这累犯为什么不走

向劳动部检举

台湾一堆狗屁倒灶的事就是中小企业太多

所以为什么你不辞职

光是要遇到完全跟着劳基法走的公司就超难了