[心情] 薪水谈低了

楼主: DosMerry (多事马里)   2017-05-26 02:49:10
我25岁,第一次跳槽就当主管
由于在前公司的薪水很血汗
换了工作后开了一个自己觉得还可以接受的价钱(38-40k)
后来男友告知如果是这个头衔的职位
(男友工作年资高我很多)
以junior director来说我至少要开5-60k
甚至是更高到8-10都有
顿时觉得心情很复杂~ 甚至可以说是有点伤心
新公司也有说如果有任何要求都可以跟他们沟通
(包含薪水或是设备或是任何需要)
目前是计划先完成一到两个专案后再来谈加薪
希望能在半年内调整到45,然后再渐渐上调到理想
想问各位如果薪水谈低了会怎么沟通或是用什么方法调整现况呢?
作者: xa9277178 (楓曦)   2017-05-26 02:52:00
所以你起先对你的工作职位完全没理解@@?
作者: sobiNOva (星星彻夜未眠)   2017-05-26 03:06:00
其实不同公司的职缺不能互相比较
作者: blackzero1 (honChao)   2017-05-26 03:08:00
如果是非台北……薪水算高了(叹
作者: JayceLai (深红)   2017-05-26 03:15:00
听听就好吧 小公司的经理跟上市公司的经理薪水会一样吗?当初你觉得可以接受听过"行情"之后就不能接受搞不好不能接受的是公司也不一定
作者: htc10 (HTC10)   2017-05-26 04:42:00
先证明妳有那产值,再去谈薪水吧
作者: poeoe   2017-05-26 05:16:00
公司的反应并没有特别表示开低了啊 只是常见的场面话而且真的不是挂什么头衔薪水一定多少 领3万多的经理也是有啊
作者: blackzero1 (honChao)   2017-05-26 05:24:00
若照公司所言,半年一年后肯定能按妳能力加薪的
作者: allofme (不能改变的事 改变了我们)   2017-05-26 05:29:00
谈薪水之前没参考年资高你很多男友的意见吗?
作者: eatingshit (别怀疑我叫宜霆谢)   2017-05-26 06:18:00
走人吧 不然以后也红不到哪去了
作者: simplemuji (no limit)   2017-05-26 06:23:00
看哪种产业和主管吧 有些公司也一堆小主管职 但有名无实无钱而也要看你之前薪资多少
作者: happyennovy (喵)   2017-05-26 06:30:00
看头衔根本不准啊... 科技业连五四三都可以挂工程师而且很多工作是看年资的, 我觉得4万以下是有点低, 但妳男友说可以喊到八万以上, 你年资应该不到3年你觉得有可能吗XD....
作者: eagle0149 (疾如风 徐如林)   2017-05-26 06:50:00
妳男友年资很高怎么还会看头衔去衡量薪水? 傻了这应该是新鲜人才会干的事情耶
作者: osuv (欧叔符-胜丼骑士团)   2017-05-26 07:49:00
待ic design?
作者: meowyih (meowyih)   2017-05-26 07:50:00
只听头衔就知道薪水行情? 妳男友真的出社会很多年? = =
作者: ASlover95 (给我一个暗示)   2017-05-26 07:50:00
有点好笑,这是你自己可接受,谈出来的薪水。如果真的那个行业的那个职位,平均就那么高100%根本再找另外一间就好了。根本不用怕找不到。
作者: tooth (tooth)   2017-05-26 08:02:00
做出成绩来 然后谈加薪
作者: ann7773631 (季世杆)   2017-05-26 08:03:00
你可以接受就好了 凭表现再谈薪水
作者: CHRISTINAYEN (CHRIS)   2017-05-26 08:09:00
先认真试试吧 说不定你当初开高对方问完就消失了
作者: hbfu (远看是虫近看是龙)   2017-05-26 08:12:00
推先做出成绩,以后加薪好谈,就算谈不拢至少跳槽去其他地方也有筹码谈到自己期望薪资
作者: redpapa (胖胖怪)   2017-05-26 08:16:00
听头衔完全不准=
作者: anguslf2 (安格斯)   2017-05-26 08:27:00
产业别是?????
作者: skitty (aki)   2017-05-26 08:28:00
junior开8-10 可以问你是做什么的吗
作者: dougie (Dougie)   2017-05-26 08:35:00
先做一年、再来想薪水的事情,现在想、太早了。
作者: Note8 (Note8)   2017-05-26 08:44:00
你说说看你的产业别啊 男朋友又不一定准
作者: vs76 (小铁马)   2017-05-26 08:45:00
头衔不代表一切
作者: patty0509 (帕蒂思思思~不要大声嚷[)   2017-05-26 08:50:00
妳男友...............
作者: smatt612ro (蘇麥特)   2017-05-26 08:50:00
每个业务都是主任 经理
作者: withsirius (Aya)   2017-05-26 08:51:00
25岁,大学毕业才踏入职场的话,年资不过也才三年,如
作者: susuqi (舒舒淇)   2017-05-26 08:51:00
Junior 8-10 那senior 不是更高 什么产业?
作者: zero777 (good day)   2017-05-26 08:59:00
做到让公司觉得非你不可 你就有筹码了
作者: shadow77 (影子七号)   2017-05-26 09:03:00
先做出成绩,再来想要再跳或是继续待
作者: imdog (肥金鱼)   2017-05-26 09:11:00
先做出成绩吧 不然妳自己都没经验开这么高做不好不就好笑
作者: a963 (21413131思吗XDD谢率是12)   2017-05-26 09:24:00
看产业吧...你想太多了.........你开8-10看看,会录取你才
作者: beartsubaki   2017-05-26 09:28:00
职称不重要 是哪种等级的公司才重要不过既然是被挖角 谈判力本来就比较偏向你 当经验吧
作者: ellen20024 (Avery)   2017-05-26 09:30:00
工作的产业是?公司是多少人的?资本额多?要知道这些才能确定是不是谈低了
作者: beartsubaki   2017-05-26 09:31:00
被挖角的不用进公司后证明啊 就是被肯定了才挖的 只是没表现出相当的工作力 也是会被踢掉的
作者: gynd31517 (gynd31517)   2017-05-26 09:39:00
你去直销喊副理然后一堆冲出来
作者: sky2001 (自由的意义)   2017-05-26 09:45:00
不同产业/不同公司的Title叙薪根本没有可比性
作者: monocero (食人兽)   2017-05-26 09:46:00
看产业平均薪资水准,每个产业都不一样
作者: wececu   2017-05-26 09:55:00
看做啥吧
作者: CPQ (CPQ)   2017-05-26 10:01:00
笑翻,如果你真的觉得自己值8-10K当初就会开了,啊就不值啊
作者: snowyba (拎老杯)   2017-05-26 10:08:00
挂director 确实值得100k以上阿,但你25岁当director???
作者: ssunnys (鲭鱼罐头)   2017-05-26 10:09:00
跳槽要当主管,你开这薪水我觉得的确是低了
作者: antibody27 (跟我内人握握手吧)   2017-05-26 10:31:00
不要太相信男友讲的 自己去外面问才准
作者: winniekuma (Kuma)   2017-05-26 10:41:00
25岁当主管的公司XDDD 让我想到30k的经理原来真的有人吃这套 拿个title就开开心心了XDDDDDDDD
作者: shuilu (牛牛)   2017-05-26 10:57:00
搞不好妳谈高根本不会录取啊...想太多
作者: polk5566 (polk5566)   2017-05-26 11:01:00
现在很多都把头衔故意讲的好像很高 事实是谈高不会录取
作者: amber6571 (马耳东风)   2017-05-26 11:12:00
直销每个人头衔都是经理副理但薪水有没有两万都不知道
作者: yamacha (虾小)   2017-05-26 11:17:00
直销逆?
作者: ai5859132 (isis)   2017-05-26 11:38:00
25岁就能当得主管你觉得薪水可以高到哪XDD
作者: luludream (鲁鲁梦想)   2017-05-26 11:44:00
还是要跟公司内部比较 直销一堆经理 XD
作者: rainsstar (瑞斯斯塔)   2017-05-26 11:47:00
嫌低就不要去啊....
作者: PONPON1012 (朋朋)   2017-05-26 11:58:00
直销是老师和领导人

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