[问题] 劳保公司保全薪还是底薪 Liuko PTT批踢踢实业坊

[问题] 劳保公司保全薪还是底薪

楼主: Liuko (酗咖啡＆巧克力) 2017-04-23 17:01:04

之前版上有篇文章劳保被低报
文章代码(AID): #1OoxKfGf
看到后很惊讶，因为我换了两间公司均是保全薪
结果一问身旁的同学朋友，样本3位是保底薪
他们说身边知道的几乎都是保底薪居多
大概薪资可能月领40K，但其中24K本薪16K职务加给
结果劳健保都是保24K
另一个案例是36K(底薪+职务+午餐津贴)，老板每月保22K
我们在台中
但我询问台北、新竹的工程师朋友
他们公司都是保全薪，还有彰化传产的朋友也是全薪
所以我想可能产业或地域有关系
想调查一下非业务月薪固定的版友们
公司帮您投保全新还是底薪
调查到今晚12点再来统计看看
请在底下推文 EX.台北/科技业/全薪
谢谢

作者: claymath (轮回的印记藏在我眉宇) 2017-04-23 17:02:00

新北/肥宅业/全薪等等这ID好熟

作者: peiring (peiring) 2017-04-23 17:12:00

台北/金融业/全薪

作者: jack01048 (小川) 2017-04-23 17:16:00

劳基法不保全薪可以检举违法的...

作者: dymana (dymana) 2017-04-23 17:17:00

不保全薪是违法的

作者: medama ( ) 2017-04-23 17:29:00

全薪

楼主: Liuko (酗咖啡＆巧克力) 2017-04-23 18:03:00

刚查了一下，非全薪确是违法的，怎么身边好几个案例(叹气)

作者: au355 (香) 2017-04-23 18:08:00

我之前问过劳工局，要保全薪，例如底薪20,008，加完加班费是24,000，劳保要保24,000的级距。但是建议你再打电话去问看看。劳保局/、劳工局都问一下

作者: robert0608 (跳跳) 2017-04-23 18:48:00

台北，补教，底薪

作者: CHRISTINAYEN (CHRIS) 2017-04-23 19:16:00

不知道什么时候会倒我只希望拿得回我缴的就好

作者: au355 (香) 2017-04-23 19:52:00

劳保高薪低报，是公司为了要逃漏税。投诉劳保局，公司就会立刻被查税惹。记得罚款是保费的3~4倍

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