https://www.saydigi.com/2017/04/taiwan-salary.html
在网络上看到一篇文章，忽然觉得满有道理的，台湾整体的低薪状况，真的是挺悲哀，但
每
大家每次谈到薪资
就是很多人会说
谁领22k 25k 28k啊
毕竟网络上每个人貌似都高薪
都年薪百万
却忘了劳工权益应该大家一起争取
撷取文章 部分内文
根据新闻媒体报导，去年台湾受雇人的每月总薪资，中位数为4万612元，所谓中位数概念
，
物价高低可以选择，但普遍薪水低就无法选择了，除非选择出国工作。
薪资这种东西，是要劳工同心全体一致去争取的，因为永远都有比你更便宜、且更优秀的
人
大家也是这么觉得吗～
每次看女版讨论到薪水
都觉得大家薪水好高啊～

这是台湾长期轻视文组造成的结果

因为如果文组的职业普遍薪资也高 那能提升整体薪资阿 一堆文组工作薪水不是普通低的

台湾是贸易国家 外贸不兴 自然无法高薪

外贸就算兴起 也是有办法让本地薪资降得更低如果本国劳工权益不落实 GDP怎么拉高都没用的

文组工作薪水低也是市场机制造成不是吗

产业无法升级 只看眼前的赚钱当然会逐渐失去优势阿

没工会啊

文组理组都低到爆阿 如果按照本来正常的标准 没这么少我们的政府就是被企业绑架 不然就是勾结

认真的说 我们要组工会

劳工团结逼企业加薪太难了，应该想办法从政府方来打击炒房的人，正常人一辈子所赚的钱花在房子占大多数如果能逼房价下跌，等于变相提升薪水购买力，这部分是可以做，但政府没那个魄力做

要组工会 这样劳工才有筹码去跟资方谈判

不要做梦惹 低薪要是有解 早就解惹弄葛一粒一休 劳工骂老板也骂你要找谁推动政策?

一堆不学无术取代性超高的是能多高薪？

以前经济成长年代 薪水是一年一年增加老板有订单 缺工人 自然就加薪招募现在很多中小企业的营业额一年比一年少你叫他加薪 他先收起来给你看再说这二十年台湾赚钱的公司多跑去国外剩下来多数都不太赚钱以我认识的照明业来说 以前台湾是亚洲第一的代工 现在从上游到下游都在国外台湾只剩下几只小猫很多产业都是一条龙的离开台湾工作机会少 竞争自然增加没能力的底层民众自然无法争取更多薪资这二十年的台湾发展多半靠土地开发与交通建设这也是造成今天房价上涨的原因之一土开是短期利多的毒品产业结构调整才是真正的支撑说不完 我要下班喝酒去了

身处红海不就这样 太多给你一样的人自相残杀

照明业 呵呵 台湾日光灯当初要不是垃圾老板掏空...

一堆劳工抢著帮老板讲话 还会说你那么会你来当老板XD真是一群好棒的劳工呢

唯一解就是产业升级

产业没有升级 人才培育断层 国家政策毫无前瞻性可言 低薪是必然的

现在还待在台湾的都不是很优

很多公司禁止劳工组工会，有些为了要组工会很多事只能跟资方妥协

2015薪资中位数 工业部门40939 服务业部门40853 认清事实吧 是都很差 不是文理组的差

文理组都一样很差啦

不敢想像下一世代物价继续涨要如何面对

拿到选票后就换一副嘴脸的政府 还有人期待能改变台湾喔？

看到一堆人在那边讲产业升级就觉得 被政客洗脑了，美国日本产业最高级，那边穷人和低薪劳工有比较少吗？

资本主义的必然趋势就是M型化