这学期我的报告加起来有7个
这之中只有一个不是我当组长
这学期报告颇多所以才真正感受到组员不做事有多崩溃
除此之外组长分数也不会比较高 工作还比别人多 还要做分配等等
组员说找不到资料还要汇整给他
比较被动的还要你三催四请
口气不佳还要被说话 所以要客气温柔的拜托(现在我已经懒得管都直接说)
有一次我真的觉得很受不了直接问教授为什么要分组报告
教授回答训练团队合作精神
有人不做事你也要想办法让他做事 这是组长的责任
而且当组长是能者多劳
可是我真的没有训练到团队精神的感觉
我也没有职权扣他分数更不能开除他
而且能者多劳用在这里是压榨能者吧
女孩们做报告都有训练到团队精神吗？
有当组长的有训练到什么能力吗？

凹的能力

没有，只做好自己该做的工作

你可以附上贡献度表，明白告诉教授他们在摆烂

修练情绪管理 虽然还是很差...

真的不行就分隔吧！跟老师说拆成两组

分组 教授要改的作业量就少阿 谁管你训练团队合作勒

组员不做事就不要让他报告啊

我们教授都说谁没做或摆烂就不要放他的名字上去

我这学期只有一个分组，然后组长超废zzz

自找麻烦

把报告拆成2部份 把组员也分2边 挑一半爱摆烂的丢去同一组让他们投票选副组长 因为你是组长所以额外承担所有大纲架构 他们就会边内讧边骂你边做事了管不动所有人 就拉几个小团体头头上来管

不做就放生 组长不是你妈自己负责自己成绩被滥人嘴都很在意 真的做不了事情

狗屁训练团队合作精神，单纯叫兽不想改那么多报告假设班上50人，本来要改50份报告，分组只要改10份

当组长几乎要自己做报告阿，就算分配简单工作给烂咖(找资料)，一样都全文复制贴上阿!!(深有同感)

我以前还是叫组员不要做，我自己搞勒，不信任他们

没学到什么 只是因为给废物当组长我看不下去 干脆自己当尤其是跟不同系的一起报告真的是分分钟被气死

Trust no one 哈哈哈哈哈哈