手机排版乱～请见谅
年终领完了 但也失望了
原本就打算要离职 现在心意已决
走了一个员工 公司说遇缺不补
于是她的事情就落在我身上
不但没有加薪 反而被嫌的要死
说哪里做不好之类的 因为我工作有两个单位在管理
A单位说怎样 然后B单位又说怎样
搞的我不知道要听谁的 里外不是人啊！
然后我的直属主管又很没有责任心
当我有问题想跟他求救 他只会丢一句
我不想管 然后整天嚷嚷要离职不管事
我在这边工作两年 从我来的第一天他就说他要离职
到现在依然健在 所以事情我只能默默吞下
而如果我越过他直接问再上一级
他就会跟我说 为什么你没跟我讲 刚刚主管来问我我什么都不知道，怎样怎样的
抱怨完了 因为我们是服务业 都没办法休假日
每个人就是固定每个礼拜几休息一天这样
（虽然劳基法说周休二日，但公司让我们休五到六天，其余三天给加班）
但因为提离职 经理一定会问原因 但我还没想好
（之前有一个同事离职，我们经理打破沙锅问到底，还问人家你这边不做以后要找什么，
为什么要离开这里，公司不好吗等等的......）
而且刚好最近跟男友在挑婚纱了
所以就算现在没离职 可能几个月后还是要离职搬家
所以只是早搬晚搬而已
但我不想让这边的同事知道我要结婚这件事
觉得跟他们的交情没有这么好
想说默默的离职就好 反正离职后大家也不会联络了
只是还是很纠结要怎么提啊