我现在住的大楼的管理员只工作到这月底
是突然被他老板辞退的，原因是被住户投诉
这位管理员很负责任，很亲切，做事也尽心尽力
我想送他礼物感谢他的付出，可否请大家推荐合适的礼盒？
另外我可以另外给他个红包吗？还是礼盒就好？
谢谢！
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以下是故事细节，文长。
我们这栋楼的管理员几乎每季要换一次
因为有一些住户非常爱投诉
有的住户爱买网拍，要求钱放管理员那边好让他货到付款
管理员不愿意经手金钱，就被投诉
还有人投诉管理员桌面乱(?!)，或者偷听收音机
上两项管理员都改正了，但大家还是一直投诉他信件包裹处理的能力不好
但我自己很喜欢这位管理员
他很热心，看我提重物会帮忙按电梯
台风时顶楼淹水，他加班打扫和想办法堵淹水
我跟家人一起上去帮他忙，看得出来他真的很爱护大楼
平常放垃圾的区域乱了，他不怕脏，徒手去整理
昨天突然听到他要被辞退，我努力帮他讲话，也有其他住户说应该再缓缓
但最终爱抱怨的住户占了上风，觉得不好就换就对了
其中一个原因是：这管理员会叫住户的访客传话给住户，观感不好
我也有发现这位管理员教育程度不高，反应比较慢
我领包裹时他有时会找不到我该签名的地方，也不大会念我的姓
但只要耐心多给他一两分钟，他还是能找到我的名字
管理员薪水顶多2万出头，周一到周六上班，初三开工，中秋端午都上班
身为资方的管委会，以为自己能请到多完美的人吗？
台风天时也不见任何住户出来协助，平常垃圾也一堆人乱丢，不爱惜环境
指责别人时如此理直气壮，自己却从未付出过什么
好吧，有付出"薪水"，所以付钱是老大吗？
这周突然要判对方死刑，马上就叫对方月底走
请问这有符合劳基法吗？
抱怨最大声的住户还是投资客，房子租人，一个月都不一定来一次
而每天在大楼进进出出的人，对管理员的感想却不被重视
我在管委会里只是小小角色，意见还是以主委为主
所以我只能私下送礼物给管理员，希望给他一点温暖，让他知道我很感谢他
谢谢大家读到这里，也先谢谢大家提供意见了。