打工的工作是时薪制～因为早上突然上吐下泻发烧所以临时请病假
而临时帮我代班的那个人平常领的时薪比我多， 所以她替我代班的那段时间里，她比我
多出来的薪水，公司就从我薪水里面扣除给她。变成了我请假没来上班的时间里，还要被
扣薪
各位遇过这样的情况吗？觉得不合理会抗议吗？
作者:
softseaweed (Gladys von Wackenheim)
2015-07-20 13:43:00所以是你回来之后还要赚钱给老板扣?还是你那段时间的钱被替补赚走而已
作者:
YMSH205 (^^)
2015-07-20 13:45:00时薪都已经是做多少拿多少,那能扣薪这一扣不就低于法定薪资了@_@
作者:
nigra (光大稻)
2015-07-20 14:08:00扣薪原则上都是不对的
作者:
tph628 (Pei)
2015-07-20 14:09:00时薪不就做多少拿多少吗? A变多只是把你原本该有的给她不是你少了还要被扣
作者:
nigra (光大稻)
2015-07-20 14:09:00除非有法律特别规定公司扣妳薪水拿不出法律依据都是不对的
作者:
immagyu (immagyu)
2015-07-20 14:32:00那A代B会多60吗 不合理呀~
作者:
shou0823 (↗沉默a大多数↙)
2015-07-20 14:49:00所以你是除了半天时薪没领到以外，还额外被扣钱吗?
作者:
karina (karina)
2015-07-20 15:09:00"时薪制"就是做多少领多少 "月薪制"的就是请假最多不支薪倒扣是违法的 你可以保留证据(对话纪录.薪资单)去检举他你请假的时候 公司有付你薪水吗? 如果没有 凭什么扣?
作者:
theNBHD (芳邻)
2015-07-20 17:47:00不合理
作者:
karina (karina)
2015-07-20 17:47:00公司可以说是只有你同事一个人做事 给他"加薪"但是这个加薪应该是"公司"要出钱 难道是你聘请同事工作吗?如果公司在你请假的时候照样算你钱 那你再把你的薪水给他如果你没有拿到钱 何来"代班"付费的说法?你如果要说代班 也是妳拿到薪水 然后你把你的钱再拿去请人你都没拿到钱 是要代什么班啦!!!
作者:
keirooo (Masa's)
2015-07-20 18:21:00我们公司打工计时有来有钱没来没钱，打工计时还要凹也太夸张