如题，就是我想闪了。
我不想当on call身兼多职被骂不还口打不还手全能助理...
但目前未满一年，才四个月。
想问如果离职后还得再找工作，大家的理由会是什么呢？
因为有劳保纪录所以一定会知道有一份工作过，也不可能说因为上个老板ooxx吧 囧
而且有一点学贷压力要当全职考生也没资本。
先谢谢大家的回答

随便瞎掰理由就好了，没人会征信妳为什么要离职

工作不符合期待，想要学更多

才四个月,就说是短期打工就好啦...

做过三天闪人的工作，妳觉得我会怎么解释？当然是随便讲

说真的会去查你之前公司待遇的公司也不是啥好货除非你是狮子大开口说前公司给多少,那有可能人事会好奇....但一般求职每个都这样查会累死查了也没差,薪水不像打工,所以呢?放轻松...好好找工作就好我是觉得不用太在意啦,不然就干脆不要写,人事有问在口头说就好

谢谢楼上QQ可以准备走人了，只是还要过一大关老板的关卡

然后，主管就回：我们公司也没多少可以学，所以也不符合你的期待，还是回说：你会不会学一学就走~

那楼上可有更好理由？

没~我个人觉得就随便回一个短期打工就好~有谁规定打工不能领高薪~况且当面试官要当你，说啥都没有用~

我每个工作都不满一年欸 面试毫无压力 也都算往上跳

劳保其实要照实际领薪保 说你加班加很勤就好

我前四年一年换一份 讲过“前公司较没分工，虽然学的广但学不精”

我大部分都有讲，因为前公司真的不合法，然后会问接下来的公司有这种情形吗，工作有越换越好

我当初是说实话，因为前一份是约聘，所以就照实说前公司约聘福利很差，薪水低加上约聘不稳定所以离职

有接过离职员工应征新公司的电话 对方面试主管打来问前同事离职原因 还死不说公司名称

与前单位工作理念/本人期待不符

谢谢楼上们的case 让我想好了XD 就剩下离开了