[问题] 如何应对恶意同事?

楼主: mango10679 (普普小仆人)   2015-06-19 14:32:38
办公室里有个非常爱搬弄是非且唯恐天下不乱的同事A
平常老爱跟主管打小报告,动不动就要挑衅同事,根本考验每个人的脾气跟耐性
而且超级矫情,在主管面前乖乖牌,一句话都不敢吭
主管休假时就爱去坐她位子,是肖想那个位子很久吗?
其中有个同事B曾经与A和主管有过不愉快,A跟主管就联手欺负她
很严重的欺负,凡事都能刁难,连开关门的方式都可以有意见
B请育婴假时,两人还想尽办法不让她回来
不过她们的计谋最后失败,幸好老天有眼
不晓得是不是同仇敌忾,A似乎很顺利的收买主管的心
加上她很爱拍主管马屁,简直把主管哄得服服贴贴
想当然尔这种人不受其他同事欢迎,大家都不喜欢她
原本同事之间交情很平淡,就是上班好同事、下班不认识的关系
讲她坏话讲到感情都好起来了,我曾经跟同事C有过结,也因此和好了
虽然我们常私底下说她的不是,但从来没想过欺负她什么的
就只是除了公事之外,平常不会跟她特别聊天,事实上她也不会主动跟我们聊
然后就在昨天发生一件令人爆气的事
我的公司三不五时会有人来摆小摊子(卖吃的居多),公司的人都很爱逛
主 管 也 超 爱 在 上 班 时 间 去 逛
还 跟 摊 子 老 板 很 熟
昨天资深同事C跟年资最轻的D去小摊子买零食
A去上厕所看到就酸了D一番(A平常最喜欢找D麻烦,菜鸟好欺负吗)
然后又跑去跟主管告状了……
主管下午就把C叫去“谈谈”,听说谈了很久(当时我不在场)
后来从C口中得知,主管因为听了A的小报告,觉得C带坏资历浅的员工
连前几天借D夹子都不行(D是男生,主管觉得男生夹发夹不雅观,认为C不该借他)
然后又跟C提到同事们孤立A的事,说得好像是C怂恿我们排挤A
哩哩扣扣的谈了很久
我觉得C根本超冤,然后主管也很白目
尤其是买零食这件事,我们是跟着主管做的,她心情好还会揪我们去逛
标准的上梁不正下梁歪
再来排挤别人的这件事
她身为主管霸凌同事B都不检讨自己,还敢拿这个教训C
我永生难忘她在开会时要求我们不可以跟B走太近,说跟B要好会毁了自己一生
嗯,主管的事是顺便抱怨的,这先搁一边
我想请问大家如何应对A呢?
我是一个以和为贵的小员工,非不得已并不想撕破脸
只是我觉得再继续沉默下去,有一天我们都会被A阴了
所以来求救有没有自保的方法呢?
谢谢大家,真的快受不了A了QQ
作者: lpbrother (趴趴153豆瓣LP哥)   2015-06-19 14:37:00
真恐怖,小庙妖怪多
作者: perovskite ( )   2015-06-19 14:40:00
我觉得 你们可以表面维持和平的假象 别排挤A排挤的太明显
作者: xien721 (野生的比较猛)   2015-06-19 14:41:00
所以是上班时间去逛就GG呀,主管心情好的时OK,不好的时就会被人拿出来讲也没立场反驳,主管跟A人机车是一回事,不要做会被人讲话的事就好,这样子才会给人留把柄被弄
作者: perovskite ( )   2015-06-19 14:41:00
要搞走A是不太可能的事 因为她和主管是一国的 是主管的眼线 如果A走了 主管可能会担心办公室没自己的人马了而且留A这个共同敌人在 你们其他人才能团结 这是排挤的另一个特征另一方面 换你们试着和主管建立关系 工作上被动对待A减低主管依赖A的程度
作者: Usamiakihiko ( )   2015-06-19 14:57:00
我了解,没跟那红人混好,吃亏是自己。痛苦我也是装死冷淡,但不会起冲突。反正红人看我们小咖没利用价值,还未必希望我们黏过去咧!orz
作者: domanager   2015-06-19 15:57:00
小庙妖怪多笑了!!心有戚戚焉!!
作者: g9xuggf (fdsf)   2015-06-19 17:01:00
跟我秃头肥宅烂人同事一样 主管说要FIRE我
作者: tail0414 (wei_money)   2015-06-19 17:59:00
拉拢她,或者搓掉她…
作者: lail (古道照颜色)   2015-06-19 21:56:00
我差点以为妳在讲我同事…不过这种人即便妳跟她好,她还是会挖洞给妳跳
作者: stop33 (冷静)   2015-06-19 22:32:00
脸。
作者: BBSIRIS (Miss麦)   2015-06-20 01:20:00
最讨厌矫情马屁精,我碰过这样的同事,超想吐

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