[问题] 关于请假的看法

楼主: hunter6126 (Min-E)   2015-05-23 22:09:00
第一次在版上发文,
想请问大家,
上礼拜我刚转职到新公司上班,
公司同事人也都不错,还算nice好相处,
前几天睡前跟姊姊聊天,被问说要不要七月去日本抢折扣季便宜,
因为姊姊是服务业柜姊,
所以一年中比较能腾出时间出国大概就六~七月或是十一~二月而已,
(其他时间都会有百货档期或活动,但十一月~十二月就会换我比较忙,
因为我是一般上班族)
听了好心动,因为本身喜欢旅行&四处逛逛,
去年也是六月左右跟姊姊去日本五天,是很愉快的经验跟旅程!
但今天很开心跟朋友讲过后,
她们都觉得刚进去一家公司,还未满三个月就请三天假(应该是三~五,六日就是正常放)
会让同事觉得观感不好...
所以都建议我不要去,说不定请个回来工作就没了...(主管不开心之类的)
不过我的心态是,我如果把事情都在事先完成,并且提前一个月告知主管,应该是OK,
毕竟我也不是没做好工作,
所以想请问大家,工作未满三个月就向公司请假出国玩,真的不太恰当吗?
麻烦给我意见,谢谢!
作者: lien ( )   2015-05-23 22:11:00
刚到新公司就有特休能请了吗..?
作者: rogerkidd (心を开いで)   2015-05-23 22:11:00
就算妳能力真的很好 台湾大部分的公司文化的确是这样新人就请假3天 会黑掉很正常
作者: aramaram (a Piece of Cake)   2015-05-23 22:14:00
我也建议不要我当菜鸟的第一年没请过假 不敢迟到早退
作者: lovespada (Love Gem!)   2015-05-23 22:18:00
我觉得没差耶! 把工作做好就好啦~我都提前一个月告知 或是更早
作者: iamcindy (taroball)   2015-05-23 22:21:00
我爸就算在公司待了20几年也不好意思连休....
作者: winnie759281 (匿名)   2015-05-23 22:22:00
未满三个月请假三天出国玩,通常要有被白眼的准备
作者: iamcindy (taroball)   2015-05-23 22:22:00
观感不好而且你没去上班的工作都是其他同事要抗...
作者: winnie759281 (匿名)   2015-05-23 22:23:00
不管你有没有作好工作,请假那几天就是有人要代理
作者: iamcindy (taroball)   2015-05-23 22:23:00
啊对不起没看到事先完成
作者: winnie759281 (匿名)   2015-05-23 22:24:00
虽然你的想法是对的,但是观感这东西很主观不过也是要看公司啦,有些公司比较没那么在意况且三天也不多~
作者: photocap (暖暖)   2015-05-23 22:25:00
觉得会黑+1
作者: mina (二分之一木头色~)   2015-05-23 22:27:00
如果事先完成应该还好,伴手礼一定要准备好
作者: sauli0714 (想不到暱称)   2015-05-23 22:30:00
当菜鸟的第一年没请过假+1,一直到到职快一年半才请特休出国玩
作者: callmerain (木耳凯索)   2015-05-23 22:35:00
老实说 新人前几个月能干嘛 请假就请阿 一堆老屁股整天想弄新人 还好我待的公司都没这种鸟人
作者: yzupj (yzupj)   2015-05-23 22:39:00
这是很主观的事,老板那边提早告知,找到可以互相cover的同事
作者: a771105kuo   2015-05-23 22:40:00
要看每个公司文化,我们公司经常有人请假出国玩
作者: yzupj (yzupj)   2015-05-23 22:41:00
其实没什么不好~我代理过同事出国玩将近一个月(每年)~对方回来会送我吃喝与小物,我蛮喜欢的~我请假对方也会帮我~重点是有把代理人放心上关系弄好与老板同意就好~~
作者: cony1013 (cony)   2015-05-23 23:35:00
如果还是在试用期就不太建议喔
作者: minfang (minfang)   2015-05-23 23:44:00
理论上可以 但你真的无法控制别人怎么想
作者: almondchoco (杏仁可可)   2015-05-24 00:53:00
看公司文化
作者: a10027395 (Alice)   2015-05-24 00:55:00
我们公司新人也是刚来两个月就请三天出国,倒是没人在意XD
作者: carrie00499 (carrie)   2015-05-24 01:00:00
看公司文化+1
作者: fish250504 (Sinyu)   2015-05-24 01:02:00
假如是特休我觉得还好欸 请事假就很不ok
作者: chianaiying (chianai)   2015-05-24 02:41:00
公司不大的话,建议不要,很容易黑…
作者: wil22 (wil)   2015-05-24 02:44:00
不懂请事假跟请特休的分别!只是一个要扣钱另一个不用~为什么特休休完不能请事假呢
作者: jealoushare   2015-05-24 02:47:00
因为出国玩对资方来说,不是件非请假不可的事情。有特休可以请,事假的话最好不要。
作者: m1319 (喵便便)   2015-05-24 03:49:00
没那么严重,工作有交接好就没问题
作者: S0CK (Stay Hungry & Foolish)   2015-05-24 04:16:00
真的看公司 这段时间你先摸熟公司大家请假的风气就大概知道了,台湾职场就是这样,工作是为了生活的更好而不是绑住自己,即使你没造成别人负担,但有别人心情就是会莫名看不惯你开心……= =
作者: mmbabi (陈小帆)   2015-05-24 07:46:00
不要说请假出去玩啊!
作者: eitingirl (Eating)   2015-05-24 08:44:00
看公司文化+1我到新公司不到一年就请了一星期的假出国玩
作者: Imhuang (我是黄)   2015-05-24 09:18:00
看文化+1,但台湾毕竟还是强调勤奋工作的文化风气,只能祈祷你的决定不会让他人不爽
作者: amiken (Don't tell me)   2015-05-24 10:55:00
看公司的人 主要是跟代理人要打好关系!主管不会因为找不到工作负责人发火就好~
作者: shangC (shangC)   2015-05-24 10:58:00
有人会说话....
作者: AddMe0815 (Oz)   2015-05-24 10:58:00
在台湾没差啦想请就请,老鸟不敢连休正常吧!一堆资深的连年假都放不完了还想连休XD
作者: chi0103 (lalala~~~~)   2015-05-24 12:02:00
先不要!至少满半年吧
作者: jokklclo (santana)   2015-05-24 12:02:00
要看你们公司那个部门每个人的loading重不重吧,没特休就请容易被长官黑掉,同事倒是还好我觉得
作者: final711 (urur)   2015-05-24 12:13:00
我跟你说,我到新公司时满一个月后就跑去结婚婚后,在8个月内,就出国度蜜月也没黑掉啊,如果因此被黑掉,那这份工作就不用待了那就显示公司,心胸狭窄都有提前说的状况下,还造成人力上有问题,那就是主管的事了
作者: a50830 (万万)   2015-05-24 12:43:00
我之前未满三个月就请假出国,可是很早就订好也提早报备,主管跟同事人很好也没说什么,只是要买多一点纪念品

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