原本有一样工作是老板指派给我
一直都是我在做
因为我每次都会检查三次
所以从来没出过错
前不久有一位新同事来了
老板要她也一起做这项工作
结果今天另一位同事发现有做错
就跟我说
你看!你终于出错了吧~
虽然这位同事是开玩笑的跟我说
我也是笑笑的说
哎呀~对不起阿!下次注意
我是一个对工作要求完美的人
不太能接受自己失误
所以今天做错了
我最难过的是我不知道到底是不是我的错
因为没有证据证明是另一位同事做的，还是我做的
但大家都觉得这件事是我长久在做的
所以第一时间大家都说我做错
只是觉得有点难过又没地方可以说
心情好闷好闷

妳太求完美了！也不是说同事坏心等妳出糗，只是开玩笑，就不要放心上！跟同事一起负责不好吗？人本来就是互相帮助团体行动，反而妳习惯自己做，很累耶

我其实没有不跟别人团体的想法，只是为何两个人做错了却都只说我错况且到底是谁做错的都不知道，只是难过这点

我遇过，惨的是系统登入我的资料，所以看起来是我做错，差点申诫==

因为他们跟新同事还不熟，不好意思去当她....

对不起，那也是因为妳比新同事资深的缘故啊，拍拍，妳只有下次更仔细了！

我觉得同事应该多少都会明白你的做事风格，不是有心要嘲讽你出错，但又不好意思当新同事

不晓得妳工作几年了,如果还没很多年的话,尽量避免这么要求完美的作事方式喔~不然长年下来会给自己太多压力升到主管级的话也会容易影响到带人情绪, 加油喔

很不喜欢这种权责不清的情况..要是我也会觉得很郁卒

原po的意思不是不能承认错误，只是想把事情做好的心情，为什么一起合力完成的事出错不是一起承担错误，这种心情可以了解，拿个比喻说明，member出包是不是主管也要扛部分责任？同理原po比较资深，得花比较多心思避免这样的情形，毕竟就算是新人明显的出错，大家也只会觉得新人出错难免，反而会回过头想想是否资深同仁疏忽了细节或是没有带好新人，因此对原po的标准相对的会比较高，纯粹自己的看法，若有冒犯请见谅。