手机排版不佳请见谅
前几天面试一份SPA录取了
但我没经验薪水保底一万五
第一个礼拜不支薪
前三个月没有劳健保算试用期
因为店是新开的必须自己开发客人
业绩好薪水相对的就多
但也有可能一直领一万五
就是妳不够努力
我好犹豫要不要去喔！
先去一个礼拜还没有薪水
也没加保劳健保……
试用期三个月不好直接掰掰了
妳们觉得福利好吗？
可以学一技之长但前面薪水真的好少喔
这样生活都吃紧了说
矛盾犹豫……
作者:
for2211 (柔柔柔)
2014-07-11 21:59:00看到1万5第ㄧ礼拜不支薪直接掰掰
作者:
ffint (sa)
2014-07-11 21:59:00你究竟从哪种角度可以看到它"好"的地方?没到基本薪资+没劳健
作者:
sldiw (天天)
2014-07-11 21:59:00还不错啊 有置之死地而后生的感觉，培养你开发客户的能力
作者:
ffint (sa)
2014-07-11 22:00:00保请直接去劳委会跟劳保局告它好嘛!去超商打工都强100倍
作者:
sldiw (天天)
2014-07-11 22:00:00用负面想法看世界很难活下去的
作者:
sldiw (天天)
2014-07-11 22:01:00怎么不考虑最近一直打广告的富X金控，人家妹妹多正面思考阿
作者:
ffint (sa)
2014-07-11 22:01:00s大...没劳健保+不到基本薪资就已经违法了还要多正面来看待?
作者:
vvus (不囧)
2014-07-11 22:03:00非常不好别做蠢事负你个马英九啦 说那什么鬼话
作者:
sldiw (天天)
2014-07-11 22:04:00那倒也是 还是换一家好了 只是不知道是南北部?工作好不好找
作者:
ninien (没有天空的天空)
2014-07-11 22:07:00他不支薪第一星期薪水就违法了！妹妹＜
作者:
seadog00 (你为什么要说谎)
2014-07-11 22:10:00没有劳健保，第一周不支薪，这已经不用想要不要去了
作者:
hsuyu (橙橘)
2014-07-11 22:21:00傻眼
作者:
v4NiLLa (香草)
2014-07-11 22:22:00它的‘’好‘’，是可以让你学一技之长吗？
作者:
snowtoya (該å«é›ªé˜¿å§¨äº†)
2014-07-11 22:23:00完全不懂有什么好考虑的耶@@
作者:
johnwu (就是酱)
2014-07-11 22:26:00这个太夸张了~别去啊
作者:
s96422 (ˊ_>ˋ)
2014-07-11 22:41:00不只福利不好，根本违法了
作者:
loloveit (猴子吱吱叫)
2014-07-11 22:56:00烂死了，一万五…
作者:
SeLeKon (树林U质magic师)
2014-07-11 23:07:00好在哪= =
作者: naokr 2014-07-11 23:10:00
会违法的老板 也不用想之后福利会好到哪里去
作者:
charaia (Zoey*)
2014-07-11 23:14:00真的很差，别去呀！
作者:
yellowm (爱琳)
2014-07-11 23:45:00....15,000当然不要
作者: karenmh (小苹果) 2014-07-12 00:06:00
赶快检举啊！我上礼拜才检举某间公司
作者: shuilu (牛牛) 2014-07-12 00:49:00
福利在哪看不到阿XDDDDDDD
作者:
dave01 (札西连琪)
2014-07-12 01:24:00还不如去做免洗房仲 至少都有三万
我之前听到22k的工作都直接不去面试了你15k还犹豫什么
作者:
iceafu (没有偶然，只有必然)
2014-07-12 03:57:00如果这不是反串我真的对新一代毕业生感到悲剧这种摆明违法压榨的也在认真考虑
作者: ahoramismo (白熊) 2014-07-12 10:44:00
15k是打工吧...
作者:
windyli (黎欸)
2014-07-12 14:13:00我之前被骗去面试Spa还有保底33k耶!
作者:
mytear (mytear)
2014-07-12 14:42:00太扯
作者:
myshch (微资女(￣□￣|||)a)
2014-07-12 16:42:00第一礼拜没薪+前三个月无劳健保就不该考虑了 劳基法是规定第一天上班就要保劳健保 而且这底薪太低 要是没业续时怎办再说 要是你这三个月上下班途中发生一点小车祸都不能申请耶
作者:
nawu26 (\\还在想当中//)
2014-07-12 22:19:00妳是想学技术还是赚钱？技术：存钱去专业补习班学，赚钱：换到符合劳基法的吧。
Spa已离职发言：原本待的公司就有够烂，你这份更…