最近因为原单位（婴儿室）孩子实在是太少了，但又害怕被丢到其他可怕单位所以主动（
？）跟阿长提出我可以去开刀房交叉训练的想法，但今天开刀房阿长提出了我愿不愿意转
调单位到开刀房当固定人力，所以上来询问大家的想法
开刀房：
主管会帮员工争取福利（人手不足时会争取缺额奖金）
忙（时间过得快，但累）
上下班时间准时（也吃得到饭）
每天都在动脑袋
听说下个月会调薪（不知道是全院还是只有开刀房）
未来去处多（不怕没工作）
婴儿室：
主管无法跟大主管沟通（甚至会把员工推去给大主管当挡箭盘）
不需要动脑（因为经验较多，部分问题不太需要思考）
薪水目前较多（因为大小夜津贴）
不忙（可能会不定时到其他单位内外科、急诊室、发烧筛检站、疫苗注射支援）
感谢各位赞叹各位～多问一些人多一些想法～