因为建制AI 要花钱 而且是很多很多的钱
台湾惯老板不可能花钱去升级系统
只要人能扛 台湾企业文化就是用人扛
（薪水低）
再来是台湾惯老板基本活在随时要跑路的社会氛围
所以你会看到台湾企业文化大部分都是先问“这个能马上赚钱吗”
而不是像美欧那样投资的概念 （花10年研发 升级 然后井喷）
台湾都是看到人家井喷了 才赶快学虎画猫
所以台湾僵尸企业喊的不是我们缺AI 而是缺便宜的劳工