肥叔分享自己的经验。
之前在南崁狐狸待了三年，
前两年考绩拿好拿满，
我自己也算是很配合的。
第三年发生某些事，自己的主管被调离（冷冻），
就开始了大概半年被逼退的生活。
空降的主管大概也没心想把部门整顿好，
抑或是听从上意来毁灭部门的，
这半年来，前前后后，部门走掉的人就五六个，
有的被逼走，有的自己闪。
我自己是每周都被叫进去会议室，
大小主管一起来“Talk”，
每次说的东西都差不多：
“景气不好啦”“客户营运不好”
“你最近在忙什么”“有没有兴趣做别的研究”
到后来甚至不太拐弯说话了，变成
“对其他单位有没有兴趣”“有在找工作吗”
然后每天找一堆无意义的事情给你做，
明白人都听得出来公司到底想干嘛，
加上自己也出社会十年，不是单纯的菜鸟。
我自己也知道我就赖著，公司根本拿我没皮条，
但是我自己是很受不了每天去公司没事干啦，
我就自己先找好工作闪了，
我还是在过年前闪人的，绩效奖金我也不拿了。
大公司的做法其实差不多就是如此，
其实他根本不能对你怎么样，
只能让你“烦”，让你“倦”，
所以走不走就很看个人了，
想跟他对干又不嫌麻烦，就留着等领钱，
不缺那笔钱又嫌麻烦就跟我一样自己闪，
没有哪个一定对，自己取舍。
不过我自己换工作后，
底薪有再拉高一点，
更重要的，现在前后左右都妹子，香香，
也是对先前半年莫名其妙遭遇的补偿吧

那是遇到对你客气的上头，不客气整天搞你你大概没心情来发这篇文