欧洲员工比美国还不耐操
而且还会burnout 一次就请几个月的假
（这段期间需要给薪的 最多好像半年）
只要觉得身心压力大 有医师证明 就可以宣告burnout
依台积的操法大概半年就一堆人burnout
台湾主管可能还要问burnout是什么
欧洲完全不适合高度竞争的产业