新闻标题: 晶圆一哥在美征才难 日经解析三大因素
2022/05/28 05:18:35
经济日报 编译刘忠勇／综合外电
台积电（2330）和英特尔都在美国亚利桑纳州凤凰城大兴土木，兴建先进晶圆厂。日经新
闻指出，在美国人力短缺情况下，相较在美国享富盛名的英特尔，人生地不熟的台积电严
重缺工，也难觅人才。
日经报导，在凤凰城南北相距80公里之遥的两地，北面是台积电斥资120亿美元兴建的晶
圆厂区，南面是英特尔有42年历史的厂区，该公司已砸下200亿美元扩厂。
不过，光是找足建厂工人就不容易，在亚利桑纳州营造业缺工已是常态。日经已报导，台
积电原订9月前开始入驻芯片生产设备，但因工程延误，已把设备进场时程延到明年第1季
。台积电发言人说，目前投入的承包商中，美、台业者都有，每天超过6,000人在现场工
作，2024年生产时间表不变。
找营造工人难，找半导体人才也很困难。英特尔在当地历史悠久，赫赫有名，是美国工学
院学生最向往企业之一。当地的亚利桑纳州立大学（ASU）有全美最大的工学院，学生近
2.7万人，英特尔员工也以ASU毕业的居多。亚利桑纳工学院院长史奎尔斯（Kyle Squires
）说，该校和英特尔渊源已久，台积电要吸引该校学生不太容易。
报导指出，除了知名度不及英特尔，台积电薪资在美国的优势也没有特别强。人力平台
Glassdoor统计，在美国受聘的台积电工程师一年薪酬约11万8,000美元，低于英特尔的超
过12万8,000美元。硅谷招募软件工程师开出的薪酬更高，平均年所得15万6,000美元。
台积电的另一个障碍是文化，日经访问供应商和从前或目前的员工后发现，台积电工时长
、管理严格、强调纪律和等次，“军事化的公司文化”让不少人视为畏途。消息人士透露
，由于在美征才不易，台积电也开始在台湾招募人手前往美国。
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