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Tech_Job
Re: [请益] 台积电不给报加班是正常的吗?
楼主:
csgod1325
(alex)
2021-03-27 17:23:31
※ 引述《totolo (:))》之铭言:
: 平时事情做不完, 得留下来加班分析data写报告等, 或是加班<2小时, 都不准报
非常不正常
建议偷偷带录音笔手机录影存证提告
这种违反的企业就要把他告到倒
共勉之
作者:
LOVEMS
(ç‰åˆ°è¶ŠéŽå¤©ç©ºé‚£å¤©)
2021-03-27 17:24:00
有什么器材进得了闸门
作者:
suyisan
(该怎办呢..?)
2021-03-27 17:26:00
公司这样赚钱,结果在省这一点加班费 然后还有人认为正常
作者:
zebracoco
(公子吃丙)
2021-03-27 17:36:00
请孕妇带进去,孕妇不用进金属门
作者:
moonth66
(一天工作14小时 ! 真操 .)
2021-03-27 17:36:00
记得带手机录影!
作者: pikachuuu (pika)
2021-03-27 17:54:00
这不就是台积敢这么做的原因吗 包含有些设备老板可以把员工当狗干 满口xx的原因吗 因为不会留下证据 不过至少我还没听过RD老板会这样骂人的啦
作者:
marktak
(天祁)
2021-03-27 17:58:00
这peko看过 象牙作的会过
作者:
ericliu1003
(太阳中的雨滴)
2021-03-27 18:06:00
第一天上班吗?
作者:
luke2007
(大叔魂!)
2021-03-27 18:14:00
一看就知道不是GGer
作者:
motan
(警察先生就是这个人)
2021-03-27 18:48:00
难怪台湾企业都这样搞,大型企业也搞这套,难怪小公司有样学样
作者: yukiinsummer (夏季雪痕)
2021-03-27 18:57:00
云GGer
作者:
labell
( ︠ ﰠ臈I
2021-03-27 20:33:00
外商一堆也一样 在家上班开会到7-8点或配合时差科技业都这样
作者:
z1120123
(dogisgood)
2021-03-27 20:59:00
怎么偷带你教我
作者:
wbw
(wbw)
2021-03-27 21:10:00
可是外商能WFH啊 还能去接小孩 GG能吗
作者:
djbell
(抗趟超思)
2021-03-27 21:17:00
上班第一天可能早就签过合约不能带储存装置 还想录音阿另外还有定期资安宣导 都是要按下确认键 都有留纪录 想录?
作者:
dos1019
(.....)
2021-03-27 22:41:00
你带录音笔进去给我看看
作者:
claymath
(轮回的印记 藏在我眉宇)
2021-03-27 22:42:00
外商的会看跟哪个时区的开 避开那些接送小孩应该还好
作者: O3Ob (GJ大侠)
2021-03-27 22:46:00
之前有人放在便当盒白饭下面XD
作者:
kougousei
(kougousei)
2021-03-27 22:48:00
.....某楼 避开接送小孩 还是加班啊.....如果真的要严格讨论劳基法的话
作者:
apoenzyme0
(apoenzyme)
2021-03-27 23:33:00
最好告的成,加班要成立是要契约的.你老板有明确留下mail要求你留下来做完再走不留下来做不完是你跟你老板的事.要嘛你能力差要嘛他任务分派有问题原PO已经说了,老板并没有要求他留下来.表示是她自愿留下来的.不想留就下班阿只是派给别人的任务都能被完成,就你的不能Y那improve need 难道是给有完成的人吗?
作者:
clouder0628
(UCB)
2021-03-28 00:13:00
这什么脑残建议啊
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