[请益] 技术经理该做什么事?

楼主: aragornwill (ichiro)   2020-06-25 22:45:15
我朋友最近被升为XX 经理
负责一个部门的一群工程师
所以算是技术经理
但他担任经理的第一份任务
还是继续每天解bug
跟以前没啥不同
想请教一下
技术经理的工作是要负责什么啊?
作者: iPadProPlus (哀配之神)   2020-06-25 22:46:00
叫下面的人解bug
作者: shter (飞梭之影)   2020-06-25 22:46:00
就跟乞丐中的霸主一样
作者: Loppy (飘荡天际的一朵云)   2020-06-25 22:48:00
如果负责管理的就不是技术经理吧!就直接挂经理..认知中..技术经理就只是帮薪水开天花板~实际上还是工程师
作者: wake7078 (KK)   2020-06-25 22:51:00
bug分配
作者: cxiii (113)   2020-06-25 22:54:00
技术经理就是管技术不管人的 要能负责大的专案但没办法打考绩
作者: oldchang1205 (...)   2020-06-25 22:55:00
技术经理就是没有管理责任的工程师而已
作者: wdv999 (呆呆)   2020-06-25 22:59:00
备位老板除了工程师要做的事情之外有时还得负责老板的报告
作者: mepass (努力浪费人生)   2020-06-25 23:11:00
如果他可以一个人扛下所以bug就没差
作者: even2300471 (pheaseat)   2020-06-25 23:18:00
3F正解 很多升等只是为了能继续加薪工作内容根本不变
作者: aaa40303 (管管)   2020-06-25 23:26:00
突破限制的工程师还是工程师...
作者: pizzahut (...)   2020-06-25 23:44:00
经理工程师
作者: rainylife (rainylife)   2020-06-25 23:47:00
只需专研技术,不用搞管理的缺但是技术相关的决策也是要经过他,不是完全不用管理
作者: macrossga (巴啦巴巴巴)   2020-06-25 23:55:00
负责叫下面解
作者: ptta (ptta)   2020-06-26 00:01:00
bug分配还需要一个专人来做喔...
作者: yauyau (阿里八八)   2020-06-26 00:03:00
先把解bug任务交出去,然后review工程师performance
作者: LGA1366   2020-06-26 00:10:00
不就盯下面 上下班刷卡时间 出缺勤 纪录摸鱼时间反正当纠察队就对了啦
作者: melzard (如理实见)   2020-06-26 00:17:00
很赞的缺喇 作啦作啦作啦作啦
作者: yamakazi (大安吴彦祖)   2020-06-26 00:27:00
Scrum master + Architecture
作者: sakeru (里昂~)   2020-06-26 00:29:00
阿不就是没管理责任的经理 还是工程师啦
作者: luche (luche)   2020-06-26 00:35:00
朗读paper给rd听
作者: showbizz (朝七晚九上班族)   2020-06-26 00:44:00
大部分公司技术经理还是工程师,多半不管人,可能主导较大的专案协同指派一些人给他使用
作者: utahraptor   2020-06-26 00:52:00
我认识一个技术副理要写code解issue管人管进度但就是不能打考绩 所以升上去三个月就跑了
作者: wake7078 (KK)   2020-06-26 01:08:00
楼上那个职责 管进度不管绩效 能做下去的不是无耻 就是无能管不动还会被上面盯 真屎缺
作者: melzard (如理实见)   2020-06-26 01:15:00
上面那个管人管进度还不给管理权是在搞笑吧
作者: Loppy (飘荡天际的一朵云)   2020-06-26 01:30:00
带人管进度不管人..但打考绩时可以给意见
作者: wbw (wbw)   2020-06-26 01:38:00
对客户应该就是第一线被炮火攻击的
作者: deltarobot (翻出来比大只小只啊)   2020-06-26 04:00:00
还是工程师啊 不过是工程师leader
作者: kyosuke1   2020-06-26 04:41:00
出钱订下午茶
作者: SkyShih (天行者)   2020-06-26 07:33:00
技术经理就是不用对上面的阿谀奉承,管好自己下面的电路,算是不喜欢社交又资深的人可以选择的项目
作者: googoo1102 (googoo)   2020-06-26 07:50:00
肉松吗
作者: COOLBOY22226 (小歪)   2020-06-26 08:12:00
大M E10吧
作者: goodga ( )   2020-06-26 09:26:00
技术经理是出来扛问题的 不是解问题
作者: asd9 (asd9)   2020-06-26 09:37:00
资深工程师->技术副理->技术经理,还是要自已做,除非下面有人可使唤,钱有变多,责任加重
作者: gj942l41l4 (米食主義者)   2020-06-26 09:43:00
技术经理就是你表现不错给你一个头衔,但还是工程师
作者: mathrew (Joey)   2020-06-26 09:55:00
技术经理不算主管职吧 真正的主管职通常前面不会挂技术你只是因为够资深或能力不错,所以才挂给你,但本质还是工程师
作者: Zarmy (扎米)   2020-06-26 10:11:00
工程师封顶就到这了吧…除非自己开公司
作者: gn01216674 (Dog)   2020-06-26 10:16:00
技术经理很爽阿,不用管太多人,人比工程问题难处理多了
作者: bery (该睡了= =)   2020-06-26 11:03:00
你朋友搞错了什么…… 技术经理不管人的
作者: yudofu (豆腐)   2020-06-26 11:39:00
很多一线的所谓小主管还是工程师,只是有考绩建议权然后不用作比较细的杂事,算是领主管加给的技术经理,实际没有在分那么细的。
作者: x52136213 (兔子狗)   2020-06-26 13:31:00
订下午茶
作者: MikiChen0819   2020-06-26 15:19:00
打考绩只能出意见有鸟用 没鞭子没糖果谁要听你
作者: hey5566 (56天团)   2020-06-26 16:56:00
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