Re: [心得]内湖某知名科技公司_不尊重面试者

楼主: Tausonjer (森杰)   2019-10-29 22:09:36
F板友的经历,我也有过,仪器设备美商,
面试FAE,一开始女助理打来聊了一下说两位主管对我很有兴趣,
想要细聊我的学经历。
A主管,走路已经会抖,看起来破60岁
B主管,大概45岁左右,看起来很斯文,
作者: loadingN (sarsaparilla)   2019-10-29 22:15:00
所以是哪家?
作者: jej (晃奶大馬桶)   2019-10-29 22:15:00
拍拍 我之前还遇过合作过的公司对方主管可能用经历关键字找到我来面试面试过程觉得我就是那个合作不顺的team成员当场狗干了一个上午 所以只能给你一个拍拍
楼主: Tausonjer (森杰)   2019-10-29 22:16:00
你做sampling取样一定会用到的机器J大,所以我在板上看到面试再问,我都会私信劝
作者: wbw (wbw)   2019-10-29 22:38:00
Keysight?Tektronix?
作者: EggD (EggD)   2019-10-29 22:47:00
反正会评批这些面试什么照本宣科 跟大家一样的 他们公司有比较独特?我想只有面试比较独特
作者: fanix21 (在激激歪歪我就揍你)   2019-10-29 23:02:00
是不是已经找到人才搞这种面试方式
作者: physicsdk (我是小洛)   2019-10-29 23:02:00
“所以你这边是有多好,好的有本钱不收面试机器”
作者: nakayamayyt (中山)   2019-10-29 23:17:00
说不定是想看你有没有什么资讯可以挖
作者: hass231470 (11!)   2019-10-29 23:26:00
面试机器可是种勋章耶像是得分机器 战争机器 赚钱机器 都是很猛的意思
作者: brianoj (马可先生)   2019-10-29 23:59:00
所以他们是想要哪种员工 要多不照本宣科才可以
作者: femlro (母猪教谋神异端审问官1.5)   2019-10-30 01:16:00
看到原po说的差点没笑死 我是干爹的小老婆生的 哈哈哈哈
作者: yankees1201   2019-10-30 02:25:00
这些老板是要有忠诚度的人,只是有忠诚度的人大部分是奴才,看原Po想当奴才还是人才囉~
作者: jeff40108 (死得腥羶艳油剂是他)   2019-10-30 04:19:00
不够奴不会录取啦
作者: alien168 (alien)   2019-10-30 06:34:00
用自己过去受伤的经验看每个面试者这样的人其实不会处理、消化自己的情绪
作者: j022015 ( ˊ ﹀ˋ)   2019-10-30 08:40:00
忠诚考验
作者: revise (小陶)   2019-10-30 09:03:00
既然这样又干嘛找人面试?面试花的时间不也是他们自己的时间? 有必要这样搞?
作者: laba5566 (最爱56家族 啾咪)   2019-10-30 09:15:00
真是垃圾阿
作者: flysonics (飞音)   2019-10-30 11:19:00
这种其实可以不用生气了 他就是要奴才而已啊我进来对公司有贡献 公司肯定我给我经历 本来就是这样还没招进来就在担心员工要跑 那问题很明显就不在员工
楼主: Tausonjer (森杰)   2019-10-30 12:32:00
刚开始面试完,两天睡不着觉,但现在想想真的不用在意这些人的嘴脸。
作者: shellback (shellback)   2019-10-30 12:34:00
烂公司已经自认给不了什么 留不住人 呵呵
作者: timko (timko)   2019-10-30 22:04:00
这种废物公司
作者: gogogokoala (绵羊)   2019-11-04 20:48:00
他们忍受不了比自己优秀的人而已

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com