变老了！年轻人不爱来 竹科员工平均年龄增为37.6岁
2019-09-19 09:36联合报 记者潘乃欣╱即时报导
竹科变老了，员工平均年龄从75年的29.2岁，到107年的37.6岁。主计处105至107年事业
人力雇用状况统计显示，竹科缺工数连3年超过4000人。清华大学教务长戴念华对此表示
，年轻一代对工作的想法改变，兴起的新创公司自由度高，吸引他们投入，建议竹科提供
更符合年轻人需要的环境。竹科则说，平均年龄上升，表示竹科成立至今留住一批资深员
工，发展更成熟稳健。
新竹科学园区管理局局长王永壮则说，资深员工变多，也是平均年龄提升的原因。竹科常
给外界辛苦、爆肝的印象，但近来持续改善工作环境，尤其是支持年轻员工经营家庭和生
育的相关措施。
交通大学教务长卢鸿兴说，竹科对工程师等高阶人力的需求增加，学生取得硕、博士才进
到园区，也是平均年龄增加的原因。戴念华则表示，现在年轻人创业、投入新创的风气增
，竹科环境虽比十年前好很多，但改变的脚步还不够快。例如园区内中小学、幼托的中签
率低，有些员工仍无法好好安排家庭生活。
王永壮说，AI持续发展，竹科目前最缺软件人才，更需要能够结合软、硬件的年轻科技新
血投入。竹科管理局投资组组长林辉宏表示，在5G和AI趋势下，竹科今年上半年营业额达
5134亿元，出口贸易总额较去年同期成长26.96%，尤其是资通讯产业（ICT）营运成果佳
，相关厂商与半导体芯片厂商运用既有技术强项，发展相关边缘运算，共创AIoT应用生态
体系新商机，有助持续提升竹科总体营收。
https://udn.com/news/story/7240/4055868?from=udn-ch1_breaknews-1-0-news
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年轻人在干嘛？考公职，做网拍，直播网红，做小生意？