Re: [新闻] 加班费没拿到?郭台铭:去申诉、不行就辞

楼主: join183club (183club)   2019-06-19 00:52:24
我朋友是在某科学园区一家小公司。
公司基本上是不做上下班记录,
但是每天工时至少十二小时。
不给加班费也没补休。
这种去劳工局检举有用吗?
作者: sukai1010 (我要平权不要女权)   2019-06-19 00:54:00
没有 光要举证公司要求就是一个大问题了
作者: vnw3 (圈圈圈)   2019-06-19 01:05:00
没纪录就违法了,一直检举就对了
作者: magic704226 (梅姬?沒雞?傻傻分不清楚)   2019-06-19 01:35:00
去检举劳工局就会去查了
作者: wbw (wbw)   2019-06-19 02:12:00
没纪录工时本身就是违法的事了
作者: waitan (微糖儿>////<)   2019-06-19 04:37:00
如果钱很少还做得下去也是很m
作者: ptta (ptta)   2019-06-19 07:09:00
没纪录就是违法,直接罚款了
作者: h816090 (~FABULOUS~)   2019-06-19 07:50:00
一堆要打卡,还是不给加班费
作者: sjyang (ooo)   2019-06-19 08:00:00
平均月薪超过15万劳工局才算责任制
作者: lucky4283 (KENNY)   2019-06-19 09:10:00
检举就准备离职
作者: justbecause0   2019-06-19 09:57:00
先上网查相关可以检举的 搜集资料 让公司跟你谈和解如果只检举一项对你不利
作者: providence (providence)   2019-06-19 10:10:00
没用 没记录就不算加班LA~~~
作者: balius (爱喝鲜奶茶)   2019-06-19 11:16:00
监视器画面好像也可以当成佐证?
作者: henrk (台北大肥猫)   2019-06-19 12:10:00
不用打卡就没出勤纪录,这算公司吗??应该不可能
作者: lookat1205 (go to 台北)   2019-06-19 12:28:00
检举要有离职的准备喔
作者: apley (佛渡有缘人)   2019-06-19 21:24:00
有用啊,但你证据要越齐越好

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