楼主:
hvariables (Speculative Male)
2019-06-03 20:10:05https://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/2810725
抢人大作战！Sony调高AI新进员工新资20％
2019-06-03 16:33
https://img.ltn.com.tw/Upload/business/page/800/2019/06/03/phpkQnF4H.jpg
日本（Sony）与各国企业竞争招揽高科技人才，宣布调高新进人员起薪。（彭博）
〔财经频道／综合报导〕日本（Sony）为与各国企业竞争招揽高科技人才，宣布调高新进
人工智能（AI）等软件人才薪水20%，预估将带动其他同业跟进，掀起新一波抢人才的金
钱竞赛。
综合外媒报导，与大多数日本公司一样，Sony在薪资方面，传统上强调个人能力的资历。
历年来，Sony聘请的新进员工在一开始都是获得相同入门级薪水，要在工作1年后，根据
个人表现而分配薪资等级。
不过，这种情况将有所改变，Sony表示，今年加入公司的新进员工将不用等到1年，只要
能在3个月内表现出其非凡能力，达到公司优秀员工的标准，年薪将有可能比同事高出20
％。
索尼预估，在今年400名新进员工中，将有5％的人会看到他们的工资在2019年迅速超过平
均工资。
另外，除了调高人工智能（AI）等软件人才薪水外，Sony也提高整体员工起薪。像是今年
大学毕业新进员工，在完成公司3个月的试用期后，每月薪资为25万日圆，比去年高出2万
日圆；而拥有研究学位的新进员工，月薪为28万日圆，比去年增加1.5万日圆。