Re: 南亚科开奖!

楼主: SUPER22K (进击的劳工)   2019-02-28 19:14:10
※ 引述《james1314520 (小峰)》之铭言:
: 员工分红17.4亿元 平均每人分红56万元
: 跪求内推!
: https://news.cnyes.com/news/id/4284681
推文一堆说CP值高......
可能五 六 七层大办公室位的那些是真
的早九晚六走的差不多
线上端那些我只能说如人饮水冷暖自知啦~
夸张人机比 台塑超cost down企业文化
要补备品跟出祈山一样
铁人般的超长凹工时(当然你有给加班费,所以见人见智也不好多说啦)
总之不是所有人都CP值啦
现在是不是还这样就不知道了
作者: Yesw (PTT人)   2019-02-28 19:18:00
南亚科人人抢著进...CP值不高吗补一下:跪求设备或制程内推,连面试机会都没有
作者: ggggggh (ggggggh)   2019-02-28 19:22:00
喔 因为cp太高缺只开一个去做所有事 等明年吧!
作者: jairon (zack)   2019-02-28 19:27:00
我觉得你是不是误会大家的意思了XD
作者: nick65415 (期待能翻身的咸鱼)   2019-02-28 19:27:00
待过其他公司才懂牙科的好
作者: jp956956 (储备里长伯)   2019-02-28 19:33:00
包子 早七晚九 没有加班费没分红
作者: loadingN (sarsaparilla)   2019-02-28 19:50:00
所以你领多少? 最近牙科不是分的不错?
作者: pooboy01 (Gsx)   2019-02-28 20:01:00
远离产线 人生无限
作者: jp956956 (储备里长伯)   2019-02-28 20:07:00
也没有要比烂 只是南亚科这样已经不错了 至少该给的都有给 奖金也不少 也确实有在改善劳动条件朋友在里面都觉得是可以待久的 而且反应问题公司都会解决 应该是不错才是
作者: Rocker5566 (摇滚56)   2019-02-28 20:16:00
有加班费还抱怨
作者: wqa98765 (GTO)   2019-02-28 20:40:00
南亚科离职率高是企业文化..... 特别是一些部门跟当兵没啥两样。好师傅带你是ok。鸟的带你会很痛苦。每部门潜规则不同
作者: roytiu (恨长风)   2019-02-28 21:01:00
以前拒绝掉 484不应该
作者: k258610 (k258610)   2019-02-28 21:23:00
那写测试软件缺呢?之前推掉QQ
作者: colon2 (boy)   2019-02-28 22:19:00
自从过劳死事件后,上面收敛很多
作者: d062637776 (Sylar)   2019-02-28 23:13:00
包子也没到没分红这么惨 也不是所有人早7晚9 包子这么大职位这么多 一定有爽有不爽的 不需要无脑黑
作者: chi7499 (火锅爱好者)   2019-03-01 11:03:00
进去两个礼拜就离职了XD虽然也回不去了 帮QQ
作者: ts01049212   2019-03-01 11:25:00
包子超赞赞
作者: brandon83831 (框框)   2019-03-03 00:17:00
包子 早七晚八?至少我做到现在没遇过这种事
作者: alvin3116 (AYI)   2019-03-03 06:29:00
爽公司会有烂缺,烂公司也有爽缺,人比人气死人
作者: kurll (狂)   2019-03-08 11:49:00
一堆白痴在那吹 都要没季奖金了

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