[请益] 没人带怎么办

楼主: rich1119 (We)   2018-11-19 20:35:53
如题 进来一个完全没接触过的产业
面试时公司说很重视职员训练
进来之后会training我

进来之后发现常常一整天没事
经过快两个月
我自己感觉进步速度有如乌龟
也不敢上班练英文怕有机掰郎大声嚷嚷
下一步该怎么办
作者: zhe23129 (寒)   2018-11-21 08:37:00
找好相处的同事问囉
作者: JerianGrant (Jerian Grant)   2018-11-19 20:41:00
先说哪间公司
作者: wads5566 (暴鲤龙)   2018-11-19 20:48:00
通常说很重视职员训练的一定不重视
作者: h816090 (~FABULOUS~)   2018-11-19 20:51:00
哪家啊?
作者: kirpheaice (老吉)   2018-11-19 20:54:00
推二楼!
作者: popileds (汞汞)   2018-11-19 21:03:00
哪家
作者: chung74511 (迷惘)   2018-11-19 21:03:00
没事作有钱领不错阿 没教是公司问题又不是你的问题
作者: pkio9876 (han )   2018-11-19 21:12:00
我都会飘到楼梯间晃一晃把时间混过去目前上班刚满两个半月 感觉之后也会被钉XD因为下礼拜有第一次的口头报告
作者: flysonics (飞音)   2018-11-19 21:19:00
不能推二楼更多
作者: GTR500 (Nissan GT-R)   2018-11-19 21:21:00
教你几招,早餐买多份一点,九点吃到十点半,然后去厕所拉屎看影片,待到十一点半,出来上网等十二点吃饭,休息到一点半,去楼下便利商店待到三点,回去上网到五点,再去拉个屎看影片等六点下班__以上是我每天行事历
作者: Roderickey (卖蒙拔郎耶)   2018-11-19 21:21:00
早餐买多份这招不错 吃到快中午XDD
作者: YSJ543 (胜利组的人生)   2018-11-19 21:23:00
打开EXCELL装忙= =
作者: GTR500 (Nissan GT-R)   2018-11-19 21:26:00
R大,早上我都买一个葱蛋饭团+肉松蛋饼+里肌堡+纯吃红,渡过漫漫早上
作者: h816090 (~FABULOUS~)   2018-11-19 21:29:00
G大,可内推吗?XD
作者: cplusplus426 (c++)   2018-11-19 21:30:00
重视training不等于会带你,只有正妹才有特权,或者你很帅有学姐带
作者: uiop019 (uiop019)   2018-11-19 21:30:00
找主管聊一下吧 ,否则试用期满可能就要掰掰
作者: pupucar (knock!knock!)   2018-11-19 21:34:00
你没有被分配到前辈吗,问他阿
作者: sai82320 (名字很难取)   2018-11-19 21:48:00
通常没训练才是常态 都是做中学
作者: cplusplus426 (c++)   2018-11-19 21:50:00
从中做学也不会没事做
作者: bluesapphire (Blue Sapphire)   2018-11-19 21:51:00
培养被丢到水里面 会自己游泳技能 的好机会
作者: Sex5F (HTC)   2018-11-19 21:52:00
代表工作没啥专业度阿,自己加班就可以懂新人自己让他摸一年就可以生出7nm制程科技业最重要的是知识快速累积和继承放水流大概极限就是14+++nm
作者: bizer (bizer)   2018-11-19 22:19:00
公司说会训练都骗人的,自己学开实在哪间公司会花钱让你学东西
作者: getbacker (工作十年了啊.......)   2018-11-19 22:26:00
把小说寄到信箱,别人看到会以为你在看信
作者: roytiu (恨长风)   2018-11-19 22:33:00
不是给你一本spec叫你看 然后报告给他们听 然后狂当你就好了
作者: fatb (胖逼=口=)   2018-11-19 22:56:00
和同事混熟了吗 这才是重点吧
作者: anitmain (【Madoka】)   2018-11-19 23:06:00
放心啦,过几天就会出现风声:‘新人都不问问题’放心啦,过几天就会出现风声:‘新人都不问问题’
作者: barry71008 (parry71008)   2018-11-19 23:59:00
无聊就找文件上的错误狂问>>>当鸡巴人
作者: physicsdk (我是小洛)   2018-11-20 00:03:00
去找人带
作者: aowen (...)   2018-11-20 00:49:00
老人:这新来的不想找人带
作者: gani2e (ㄤㄤ 肥宅~)   2018-11-20 01:09:00
真的会出现 新人都不问问题XD 皮绷紧点 加油~
作者: dreamdds (腻腻腻腻)   2018-11-20 01:29:00
错误中学习5555555
作者: gj942l41l4 (米食主義者)   2018-11-20 01:40:00
两个月有点久
作者: qwert3857 (我爱C罩杯不爱C++)   2018-11-20 02:18:00
你是不是学生啊 = = ???别奢望有人带你 总该有人丢spec给你吧(?)
作者: morris1661 (morris)   2018-11-20 06:54:00
你现在终于知道,一间公司可以爽领干薪不做事了吧!所以私人公司就是你可以不做事也领的到钱,但也有你忙的要死但钱一点点,继续混阿,这情况混到他们不要你,你下间公司也有理由讲
作者: chuchupi (chuchupi)   2018-11-20 07:22:00
遇到同样的问题+1,只能一直缠着同事问问题了
作者: guest0079 (SpongeBob SquarePants)   2018-11-20 07:39:00
呵呵
作者: mbor (cheche)   2018-11-20 08:07:00
管他的,有薪水爽领就好,维持现状
作者: hsuan1980 (黑泽光)   2018-11-20 08:22:00
装忙。装认真。什么阿哩不瘩都问。
作者: ericthree (如果 她这样动人)   2018-11-20 08:59:00
重视training 不重视你 科科
作者: a810086 (乂佛手乂)   2018-11-20 10:37:00
两个月有点危险了,皮绷紧点
作者: s9220140 (信念)   2018-11-20 11:48:00
完全没接触你也敢进去也是很厉害
作者: maicha (戴奥尼索斯之殇)   2018-11-20 12:01:00
遇到一样的问题,刚到一个月没人教就算了,出错还要被当
作者: vivian510 (vivian510)   2018-11-20 12:27:00
一样啦 某封测大厂也都这样啦 一下线根本没人理你 过几个礼拜就开骂什么都不会
作者: HoldLot (release)   2018-11-20 13:52:00
赞各位加班加到死的朋友看到了吧,明明有一堆爽到不知道要干嘛的缺在,你为何还要死撑在那呢?
作者: JasonIm (jason->im)   2018-11-20 16:44:00
演戏啊,其他人看起来很忙,其实也都在演
作者: mathrew (Joey)   2018-11-20 21:22:00
我们公司也说重视training,可是有新人 大家都不想教
作者: orangeya5566 (orangeya5566)   2018-11-20 21:30:00
同是新人没人带+1 只能死缠烂打问同事
作者: UPLC (极致液相层析仪)   2018-11-21 00:49:00
"我很忙 不一定要问我" "新人都没问题吗?都不问问题的ꨠ"
作者: trex995 (Trex)   2018-11-21 01:08:00
当时也跟你一样,没人愿意教,过一个月还被主管念怎么什么都不懂....真的要脸皮厚就是死缠别人问就是了
作者: nnnnnnnnnn (nnnnnnnnnn)   2018-11-23 17:48:00
建议你去问问扫地阿姨有什么能帮忙的!增加公司曝光度!不用谢我了
作者: iizb   2018-11-25 14:20:00
先把数据库里的作业文件看熟,有问题就问,然后主动问同事主管有什么自己可以帮忙的,大家都很忙,要自己求生

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