Re: [讨论] 人力短缺却遇缺不补 p574yenl PTT批踢踢实业坊

Re: [讨论] 人力短缺却遇缺不补

楼主: p574yenl (光之闇影) 2018-02-01 23:04:48

※ 引述《mandibular (颚的)》之铭言：
: 各位好事情是这样的
: 我有一个朋友在cp值超高的那间上班薪水确实是比大部分的台厂高
: 不过从去年开始一直有人要‘回中南部找工作’
: 虽然是这样讲不过真的是去哪里应该大家都很清楚
: 本来部门有30几个人走到现在剩20出头
: 走了十几个结果才补四个人进来
: 整个部门感觉都快瓦解了本来不想走的人因为工作loading更大也开始萌生退意根本恶性循环
: 养台湾人就已经很便宜了还一直遇缺不补是想玩死自己吗....
:

作者: andykao082 (小高) 2018-02-01 23:22:00

就是要你走又不想付资遣费，找新人低薪换

作者: ksvs73010182 (阿泰) 2018-02-01 23:25:00

外商不给报加班费他认为都比台商多了还报啥

作者: lianki (单眼要爆吗?) 2018-02-01 23:46:00

楼上搞错了吧…呵呵

作者: ksvs73010182 (阿泰) 2018-02-01 23:49:00

我针对现在在台外商作评论阿你楼上又多懂? 键盘?挂个很高的pay 再把你时间能力榨干一切演戏演到比原本薪水不高的CP值还低 ... 这应该也是很多公司生态爽的是楼上的人不是下面的小兵从公司生态2~3年一轮又是部门又是全新面孔

作者: hah5240120 (真开心) 2018-02-02 00:53:00

外商不给抱加班费？？

作者: cutesakai (鲁蛇打扫小弟in大陆) 2018-02-02 00:58:00

纯外商给报加班费阿（摊手假外商才不报吧

作者: AlphaMC (偶尔出声) 2018-02-02 01:07:00

看来不少人不了解入境随俗、在地化这些单字

作者: disyou (暖心) 2018-02-02 04:07:00

有些公司故意不编加班费预算不让你报

作者: luche (luche) 2018-02-02 04:29:00

多请一人费用*2 让原有的人撑通常费用*1.5左右算多而且大多数人变这样就会变成一种风气跟文化这种效率一坦住会变心的标准乖乖做的根本找屎

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