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Tech_Job
[请益] 晨星请益
楼主:
ko25874703
(阿才)
2018-01-12 19:24:27
代po
板上的大大好
目前面试得到竹北晨星tv部门 系统验证的测试工程师(正职)
因为板上相关部门职缺的讯息比较少,因此上来向各位请益
想询问大家该部门平均大概是12hr 或是更久,以及若程式能力不足,建议第一份
就挑战晨星吗?
希望各位大大能提供一些意见参考,欢迎站内信回复
很感谢大家!!
作者:
PUTOUCHANG
(自己的废文自己发)
2018-01-12 19:25:00
熬三年,存500万
作者:
bluebluelan
(新阴流大目录免许皆传)
2018-01-12 19:28:00
右肩
作者:
fewen
(费雯)
2018-01-12 19:48:00
18:30 下班
作者:
ZhuBeiCity
(Chupei)
2018-01-12 20:31:00
推晨星 薪水已经屌打发哥了
作者:
Huffman
(HuffmanAlgorithm)
2018-01-12 21:26:00
诱奸某某某不可取
作者:
pickaw
(MickyChen)
2018-01-12 21:31:00
楼上上又来
作者: s381788 (ya是人生)
2018-01-12 22:23:00
帮推 加油
作者:
KobeEatShit
(刘德鸿)
2018-01-12 23:48:00
竹北市又来惹
作者:
usan
(usan)
2018-01-12 23:56:00
上辈子做坏事,这辈子做...
作者:
dongku
(亲近k线)
2018-01-13 13:20:00
故事爸爸
作者:
pigshowrun
(人生难得糊涂)
2018-01-13 13:54:00
发哥是哪间?
作者:
wumingxian
(WU)
2018-01-13 16:17:00
熬3年存500万?? 3年薪加总起来有没有500都问号还存500
作者:
lovebridget
(= =")
2018-01-13 16:17:00
500万日币差不多
作者:
osnq
(又可以挂bbs了)
2018-01-13 16:34:00
其实没有什么挑不挑战,发现作息不合适就离职就好工作是你自己,生活也是你自己。决定全在你手上不是主管手上
作者:
kaiyah
(零极限)
2018-01-13 17:32:00
朋友是研发的 小主管 年薪也才200初
作者:
Qcloud
(Direction)
2018-01-13 18:35:00
楼上的小主管应该很黑
作者:
Iamjkc
(è¬å¹´æ»æœƒ)
2018-01-13 19:12:00
课长都三百up不是?
作者:
ShangLai
(Shang)
2018-01-13 19:16:00
RD的课长有机会300up,但不是每个课长都可以还有,新规定是,没七年以上年资,几乎无法升课
作者: forthewill (只为了深远的未来存在)
2018-01-13 21:14:00
研发小主管200初,黑到亮?
作者:
wumingxian
(WU)
2018-01-13 21:31:00
小m最小管理职就课长,真的黑到亮还会升课长? 以近年m的TV业绩消退200初算平均值了
作者:
ShangLai
(Shang)
2018-01-14 11:43:00
不过若真的是测试工程师(TE),可能会比RD再低一些
作者:
wafer
(蜥蜴庆典)
2018-01-14 13:03:00
10多年前有技术股(未上市时),那时有机会3年1000万现在新人第一份工作在m,应该很难3年存500万了
作者: knetlalala (housekeeping)
2018-01-15 12:40:00
前两年领不到完整分红 三年要领500都有困难
作者: staycalm (no name)
2018-01-16 12:09:00
课长就300 up,那副处长不就500up
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