封测大厂日月光（2311）今指出，并积极响应行政院院长赖清德及高雄市长陈菊对高雄指
标产业带头调薪的期许，日月光集团宣布除中坜厂已调薪4%外，高雄厂也预计于2018年1
月，进行全面性薪资调整。同时，日月光将在高雄持续稳健成长，进行技术研发、资源的
优化与创新加值服务，预计招募逾千名生力军
日月光高雄厂表示，为因应2018年基本工资调整，日月光基层技能职员工每人平均调涨薪
资1000元之外，同时，技术、技能、行政事务及主管阶级同仁，更将依个人绩效评定实际
调薪金额，平均调薪幅度3%~5%。日月光除了以薪资福利回馈同仁外，也从“食医住行乐
育”等方面，提供全面性的贴心服务，致力打造更优质的工作环境。
日月光指出，放眼2018年，日月光将在高雄持续稳健成长，进行技术研发、资源的优化与
创新加值服务，预计招募逾千名生力军，主要以自动化专业人才、制程研发工程师、设备
工程师及基层同仁为主。并以智能工厂设计概念活化人力资源，秉持完善的职涯发展规划
，培育专业人才，增加日月光的国际竞争力，持续厚植台湾封测产业永续的发展能量。
为持续扩大投资，日月光高雄厂将于今年12月23日，举办大型征才活动。有别于以往征才
模式，这次特别安排在日月光研发大楼（楠梓加工出口区第二园区K23），广邀具工程背
景的人才加入日月光，并以延揽制程研发工程师、自动化工程师为主。
为能使每一个应试者都能更了解日月光的核心经营理念与文化，该征才活动除邀请工程专
业讲师，进行日月光简介及半导体产业趋势分享演说外，并安排专人导览研发大楼各项环
境设施，包括多元美食街、星巴克、健身中心等，应征者等候时间还可搭乘接驳导览车，
由专人介绍园区环境，并可参观中水回收厂、环保生态围篱等建设，进而深入了解日月光
的工作发展、生活环境及目标愿景。日月光也期许透过潜质人才需求的满足，持续注入智
慧升级新动能，提升自我层次，加速实现智慧工厂的新兴产业变革。（萧文康／台北报导
）
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