[新闻] 研华高阶主管 集体投奔桦汉

楼主: Qoo302 (Qoo~)   2017-09-30 08:33:46
研华高阶主管 集体投奔桦汉
研华证实约10人离职 桦汉:人才流动很正常 非挖角
苹果日报 2017年09月30日
https://goo.gl/LSjYYp
【王郁伦╱台北报导】工业电脑业传出震撼消息,鸿海集团旗下桦汉(6414)近年快速崛
起,除大肆并购,也剑指龙头研华(2395)旗下专做DMS(设计制造服务)为主的ACG(应
用电脑事业群)团队,9月底该事业群负责人邓觐台在内10位高阶主管离职,传将投奔桦
汉,成为研华9月推行共治后最新效应。
业界传出,研华ACG事业群高阶主管集体离职,包括研华副总、ACG负责人邓觐台,请辞后
将赴桦汉担任部门总经理,负责日本客户的协理郭家齐、医疗业务的协理王莉羚、嵌入式
系统协理吕宜樵都将加入桦汉,并升职副总,另日本业务协理赵子钦也已离职。
可能与共治方案有关
对此消息,研华董事长刘克振表示,ACG事业群确实约有10人左右离职,但去哪里没有证
实,但“很可能”是这样(指去桦汉)。
据了解,ACG近期离职主管还包括协理曾吉志、资深经理陈正韦、经理陈逸静、专案经理
卓安平、副理赖子胜等,约是该事业群200人中5%比例,但几乎都是主管职。
研华刚办完2017伙伴论坛会议,对于中高阶人才离职潮,刘克振表示无法评论,研华自己
好好做好最重要,其他都是多讲的,他认为这波离职之后不至于还有大规模离职,对于是
否跟9月1日上路的3共同总经理共治新方案上路有关,他坦言“或许有一点关连”但应不
是最关键因素。
对于研华高阶主管集体跳槽,桦汉总经理朱复铨回应:“人才流动很正常,桦汉不是挖角
。”他表示:“很多工业电脑界的朋友都主动希望加入桦汉家庭,桦汉也在网络及各种媒
体征求人才,而桦汉也有几位离职人员加入其他工业电脑公司。”
此次研华ACG部门主管传转任桦汉,应与ACG业务与桦汉最相近有关,该部门主要负责大型
客户代工,也就是刘克振推行的协同代工(Allied DMS)概念,可针对客户提供设计代工
、标准品,也可拿标准品修改,以多样的服务模式提供中小客户价值。
桦汉明年营收胜研华
桦汉2016年底海吞欧洲S&T软件大厂,并间接取得Kontron控制权,2018年是第1个完整合
并营收认列年度,营收将一举超越研华,完成上市时桦汉喊出的台湾工业电脑第一目标。
桦汉总经理朱复铨也在法说中,预告年底前将有2~3个并购案,其中包括台湾上市柜公司
,是否研华部门团队也包含在内值得玩味。
研华人才济济,工业电脑界不少高阶主管或企业创办人都曾在研华服务,刘克振表示,人
才流动很正常,也有不少人跳槽同业1年后又回研华,而由于此波离职名单中,也有执行
董事何春盛的子弟兵,对此何春盛表示:“知悉属下离职,虽不知道去处,觉得惋惜跟遗
憾。”不过他强调,组织变动很正常,研华人力充沛,有20%备援人力不忧心影响营运。
作者: BlueIceBeer   2017-09-30 08:44:00
威强电获利降低、研华又爆跳槽,IPC厂商变化好大
作者: herrowui (帝虎改)   2017-09-30 08:48:00
还是google厉害,知道挖工程师
作者: linminchi (小笨笨)   2017-09-30 08:52:00
海边真的不嫌官太多......
作者: wtfconk (mean)   2017-09-30 08:57:00
挖官大的只是去参与斗争罢了,况且原公司多出了高阶职缺
作者: vinex518   2017-09-30 08:58:00
海边赞赞赞
作者: void0 (想被杀啊)   2017-09-30 09:14:00
google不是全挖了吗?
作者: visa9527 (高级伴读士官长)   2017-09-30 09:19:00
鸿海这么晚才去攻 IPC 我还比较意外哩
作者: bab7171   2017-09-30 09:26:00
没有竞业条款
作者: flylee (牛转乾坤)   2017-09-30 09:27:00
新东家找这些人去攻原东家的客户
作者: iPadProPlus (哀配之神)   2017-09-30 09:50:00
挖官员干嘛啊XD现在找人去公司负责打嘴砲领高薪已成潮流?
作者: PTTcrazy (骗我不懂喔)   2017-09-30 09:51:00
所以更不能让鸿海拿到东芝
作者: p23j8a4b9z (我是小牙签~)   2017-09-30 09:52:00
鲁蛇连被挖去打嘴砲的机会都没有 哭哭
作者: badyy (nick)   2017-09-30 09:55:00
没事的x86 embedded本来就算x86里的利基了
作者: visa9527 (高级伴读士官长)   2017-09-30 09:55:00
鸿海挖官员正常啊,IPC一堆老客户可以带枪投靠挖工程师做啥?IPC根本没有多少技术深度,就一般系统厂做嵌入式系统的工程师那么多,根本不缺这些人工业电脑没那么复杂,ATM、POS 就是一种工业电脑
作者: victor831009 (SC肥炎)   2017-09-30 10:06:00
请问以新鲜人来说 工业电脑国外业务是好选择吗?
作者: cplusplus426 (c++)   2017-09-30 10:08:00
海边赞赞赞 连一哥都叛变
作者: Googlass (Larry page2317)   2017-09-30 10:12:00
要去海边就是要像这种时候去 像新肝班就不用去了
作者: eatingshit (别怀疑我叫宜霆谢)   2017-09-30 10:17:00
请问pos is what?
作者: miketk (麦仔茶^O^)   2017-09-30 10:18:00
POS就是收银机, 现在收银机很多功能, 连锁店也要上云端
作者: wtfconk (mean)   2017-09-30 10:39:00
直接挖老客户的前提是东西也要够稳,不过IPC的确技术门槛比较低是真的,至于上面有个在问国外业务的,只能说如果公司产品品质稳定的话,国外业务其实不难做,以前看负责国外的就还蛮爽的,而且还可以跟着欧洲客户放寒暑假,反观国内市场就真的很竞争饼又小,靠关系深巴著一些做外销的厂商才能存活下去
作者: dogisburning (薄皮嫩鸡)   2017-09-30 10:40:00
IPC又不是只有POS跟ATM举最简单常见的然后说IPC不复杂就像说数学不难只是加减乘除
作者: lngagg (lngagg)   2017-09-30 10:43:00
海边赞赞赞
作者: m490521 (阿青)   2017-09-30 10:48:00
IPC是讲求稳吧? 一堆工业电脑还在P4 1.8G
作者: jsgoc (jsgoc)   2017-09-30 10:51:00
毛利有5%嘛
作者: sai1268 (....)   2017-09-30 11:01:00
薪水应该会高一些但就没在研华的时候那么爽
作者: TllDA (踢打)   2017-09-30 11:01:00
5% XDDD 学生吗? 现在连一线代工厂都有5%了
作者: victor831009 (SC肥炎)   2017-09-30 11:26:00
感谢前面的大大分享 我也有意往此领域前进
作者: tume7 (无敌七)   2017-09-30 11:47:00
IPC范围很广 哪有推文讲的那么简单
作者: blue237 (换了位置就换了脑袋)   2017-09-30 11:56:00
高阶主管走了,公司有救了!
作者: iwcuforever (大路寻骑)   2017-09-30 11:57:00
IPC会有一堆专案 客制问题啊...只卖标准化产品当然简单...
作者: empingao (empingao)   2017-09-30 12:09:00
林口某单位的FAE过完年全跑了,这公司跑都跑整票。
作者: roygb61215 (L.T)   2017-09-30 12:16:00
这间唯优点就是RDPM五点半带头下班
作者: naskate (QQ)   2017-09-30 12:22:00
研华电脑真的....
作者: diarie (diarie)   2017-09-30 12:30:00
过半年就死的死逃的逃了研华稳又爽,肥猫去狐貍能撑多饿久
作者: wellkom (wellkom)   2017-09-30 12:32:00
伟哉seafood, 赞叹 seafood! 研华有救了!虽然狐狸是我看过算很糟糕的公司,但是我很确定研华里面那些公子们去狐狸一定死的。
作者: B9702115 (NoMoreNo)   2017-09-30 12:41:00
要主管干么???
作者: goodideals (= =)   2017-09-30 12:46:00
外商挖角工程师 台商挖角主管
作者: duser ( )   2017-09-30 12:48:00
IPC也包含工业控制,没那么简单
作者: qazwsx80808 (ed)   2017-09-30 12:51:00
未看先猜 KC要发篇新闻稿了
作者: magamanzero (qqq)   2017-09-30 12:52:00
很正常 取向不同 台湾以订单为主 外商以技术力为主
作者: luche (luche)   2017-09-30 12:53:00
直接抢订单耶~~
作者: magamanzero (qqq)   2017-09-30 12:53:00
所以台商挖高管 因为高管跟客户关系好 挖客户容易以google来说 根本没这种考量~~
作者: michaelgodtw (可爱书生宝宝)   2017-09-30 12:57:00
技术低?学生在闹板吗?车规50155军规810g,本公司死一票人了
作者: anachronism (往事不用再提)   2017-09-30 13:00:00
EN50155是轨道交通
作者: michaelgodtw (可爱书生宝宝)   2017-09-30 13:01:00
挖业务头走是通路问题,有业务有单,桦汉欠市场通路
作者: JTLS (复仇这道菜越冷越够味)   2017-09-30 13:22:00
其实不少是刚升上去就一起被带走 算是即战力很强的吧
作者: adfn (月之吻)   2017-09-30 13:22:00
我记得以前研华薪水很低,不知道最近有调高了吗?
作者: asdfghjklasd (好累的大一生活)   2017-09-30 15:29:00
IPC 本来就一堆人做了。后面有高毛利的是IECEN也是高毛利
作者: joice76x (Poker Face)   2017-09-30 15:37:00
基层工程师在嘴高层 看了好笑 你这么厉害怎么还是基层
作者: OKrain   2017-09-30 15:41:00
海边相关企业。乃哥都道歉了,布莱尔呢
作者: linbasohigh (哭哭小只飞天猪)   2017-09-30 16:48:00
挖高层后,再用他ㄉ人脉+1~1.5倍薪资,挖旧部属里面有用的工程师啊,没被挖角过= =?
作者: bopoha (= =)   2017-09-30 18:01:00
挖到有用的旧部就可以fire高层了吗?
作者: honafire (D调)   2017-09-30 18:51:00
IPC就是很多规范的PC而已
作者: bandongo (简单爱)   2017-09-30 18:57:00
前几年一直喊利他树,他妈的这么抠利他个屁
作者: Xray2002 (不婚 = 不昏)   2017-09-30 20:48:00
如果是挖研发也就算了,台企的管理业务高阶主管能干嘛?桦汉到时候会有几个副总?台企最爱将比兵多
作者: TokyoHard (东京难)   2017-09-30 20:54:00
害我不知道要放空哪一边了
作者: dannychen07 (SEA319)   2017-09-30 21:12:00
这些长官们大概也是被小朱朱的best support global resource 被骗来,从一个火坑跳到另一个火坑
作者: lngagg (lngagg)   2017-09-30 21:15:00
可怜喔,里面做的半死,外面随便进来就副总
作者: jizz56 (保守你的心)   2017-09-30 21:58:00
加班加到爽
作者: ccachen (moto)   2017-10-01 01:45:00
认识的说 不看好他们
作者: luche (luche)   2017-10-01 04:36:00
上过管理学老师说过一句名言 你要他的钱他要你的命
作者: whitecow (whitecow)   2017-10-01 18:47:00
研华促进人才流动
作者: jerrtuy3000 (雨雨宇)   2017-10-03 04:57:00
可怜,斗输就去海边当汉奸,最后发现自己还只是条被利用完就丢的狗

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