面试完隔天 HR打电话来说 薪资N+4
当下觉得好吧 先答应 隔天就寄offer来
后来觉得太少 年薪少了20%
想再重谈 谈N+10
这样可以跟HR重谈吗 他会不会觉得我不守信用
当然有失败的风险就是了...
作者:
zaku (....)
2017-08-31 00:08:00只看过一次这样的例子，结果GG了
作者:
fly068 (JC)
2017-08-31 00:08:00如果hr答应先改n+10后会不会一个月后又下修回到n+4?
作者: Raikknen (Kimi) 2017-08-31 00:09:00
你自己不拉高怪谁
当然可以 只要没offer也没差的话你就说有另一家开n+10
作者:
chienk (.................)
2017-08-31 00:25:00反反复复
作者:
elements (Helianthus annuns)
2017-08-31 00:34:00在面一家 拉高 然后拿去跟这家重谈
作者: W980 (有问题先看名片档) 2017-08-31 00:53:00
可以 趁早讲
作者:
molopo (mmm)
2017-08-31 01:01:00讲吧 不然会内伤
作者:
magic704226 (梅姬?沒雞?傻傻分ä¸æ¸…楚)
2017-08-31 01:04:00不会收，除非你是奇才
作者: bhby (Mr.Taxi) 2017-08-31 01:14:00
为何年薪少20%当初还答应? 是工时少很多或是有其它理由?
作者:
Ommm5566 (56天團)
2017-08-31 01:23:00正式签下去前都可以反悔 不爽不要签 自己不拉高怪谁
作者:
mouwat (QQ)
2017-08-31 02:38:006K有20% 那薪水才三万上下 三万拉到三万六难度很高但换个方向想 科技业要找实领三万六其实也不难 OP都有
作者:
luche (luche)
2017-08-31 06:57:00就说另外一家开更高
作者:
dakkk (我是牛我反刍)
2017-08-31 08:42:00直接找其他家开更高的 这家当备案就好
作者:
final01 (牛顿运动定律)
2017-08-31 09:03:00可以啊！不过你有让他们在加6k的能力吗？没的话就算了吧！不然就试试楼
月薪才3万? N=2万? 以这个版标准，应该是N-10
作者:
skyjut (平常心)
2017-08-31 10:48:00你可以跟HR提，但理不理是他决定
作者:
ssmmss (冏~~)
2017-08-31 11:53:00这问题还要问人？