楼主:
wer11 (小陈)
2017-06-14 13:14:29网传大裁员2000人？华硕：确实组织调整中 同仁有误解
网传大裁员2000人？华硕：确实组织调整中 同仁有误解
【镜周刊报导】日前股东会时，华硕董事长施崇棠坦承公司营运遇上逆流，正在启动组织
变革，没想到，事隔不到一周，在知名社群网站PTT上就传出，石头店（华硕）内忧外患
，内部整顿有点大，还有网友说要砍50%人力，本刊询问华硕，公司这样回应。
“这次的改革，内部有很大共识，因为产业变化很大，产业有不同逆境，希望组织很快针
对市场变化、消费者体验做出迅速回应。而且，脑要全部洗掉。”上周股东会时，华硕董
事长施崇棠对于面临营运逆风，做出这样的宣示。
网友在知名社群网站PTT上发文，内容提到“石头店最近内部整顿的动作有点大”。（图
撷自PTT实业坊）
原订6月底要完成了组织改组，本周就已经在华硕内部如火如荼的展开，裁员之说也跟着
传出，就有好事网友在知名社群网站PTT上发出一篇“石头店（华硕）内忧外患”的文章
，内容写着“星期二下午突然睡了午觉，石头店最近内部整顿的动作有点大，连过去重视
的设计可能也不保了，据说透过组织改组的方式，让人自然而然离开，究竟台湾产业还能
走向何方？”
http://news.tvbs.com.tw/life/736707
作者:
zaaaax1 ( )
2017-06-14 13:17:00MAGA
如果跟台厂比当然相对好，不过这些设计还是比不上国际大厂
作者:
XJY13 (You'll never walk alone)
2017-06-14 13:17:00重视设计？ 怎么会有人七进七出
七进七出是成本问题惹 你MP run百百测怎么会七进七出台湾科技公司的ID只有华硕跟HTC能讲而已XJY13这种话就是一秒让人认出是外行拉
组织重整每年都有辣也不会裁 只是搞到你想走想着家有老小要养就乖乖被架空在小房间也可以
石头手机撑那摸久没倒掉我还觉得比较神奇几年前还有htc崩盘之后一堆往石头跳
石头手机算是公司脑袋还不错 硬烧了很多年撑到没赔好像有点曙光可惜假想敌早就翻了一批也打不赢三代战机以四代为目标但是敌人已经变五代了这样
作者:
jsgolang (jsgolang)
2017-06-14 13:47:00翻译:补充毕业季新肝
作者:
crc2121 (骑蜗牛甩尾)
2017-06-14 14:10:00MAGGA：Make ASUS Good Game Again.来和硕，让和硕再次伟大！Make Pegatron Great Again，缩写：MPGA。
作者:
chungrew (work hard, play hard)
2017-06-14 14:47:00华硕裁员 联发科也裁员 台湾科技业前途不知在哪？被裁掉的人如果有家庭要养 那该怎么办呢？
作者:
crc2121 (骑蜗牛甩尾)
2017-06-14 14:51:00此时此刻，有家庭的可以配合公司出差与派驻了。公司可以不用再找少数无家累的人。
作者:
yudofu (豆腐)
2017-06-14 14:57:00看到mp百百测就笑了。
作者: piss 2017-06-14 15:01:00
失业的人可以去盖铁路轻轨
作者: leavefly (leavefly) 2017-06-14 15:10:00
楼上讲什么风凉话
作者: piss 2017-06-14 15:22:00
失言了~抱歉
作者:
testPtt (测试)
2017-06-14 15:22:00设计的是成本跟良率 不是你看到的设计
作者: ARTORIA 2017-06-14 15:26:00
会留言的很多都不是业内的 有些根本学生而已 别认真
作者:
moboo (我是陈米布)
2017-06-14 15:29:00MP百百测怎么会好笑 高风险的本来就要百百测是台湾廉价电子产品多了 才有不百百测的观念其他产业很多重要功能都马是百百测 水果手机测站三十几站有的公司缺货生产不出来 有的公司唏哩呼噜上市再说全民公测
楼上要不要干脆MP生产出来全部拉给SQ测过全部测项后在出货?这样够严谨了吧
moboo在讲外行话辣 为啥能MP就代表良率高到能MP代工厂流水线算人头x时间的 你良率高到99.7%一千台坏
作者: kendiv (SSBN) 2017-06-14 15:55:00
反正到时候大不了再玩一次和硕分家游戏
三台 百百测的人头小时成本太高 成本相当于30台拉掉百百测 坏一台送给消费者五台都还有赚会说MP要百百测的 应该要马上被火掉才对
作者: banqiao (小Q) 2017-06-14 15:58:00
MP百百测那你把PVT放哪啦？
消费型电子有消费型电子的玩法 要是他卖的跟国防产业价格一样 别说百百测 消费者开箱马上抓一组工程师帮你测到爽不然设备厂的CSE FAE哪来的ㄏㄏ
作者:
avgirl (~单身纯情Big肥宅!!!~)
2017-06-14 16:41:00该调整就该调整，公司是开来赚钱不是开来当慈善机构养员工在本岛领人薪水本来就只能听天由命，公司不需要你随时跟妳说掰掰
作者:
siemen (十万伏特)
2017-06-14 16:55:00楼上，标准的赚钱共体时艰，赔钱员工扛跳槽到对岸去叫不爱台湾全都给你说就饱了啊
作者:
airretro (社会新鲜人拉警报)
2017-06-14 16:58:00产线上会100%测啊，先说100%测具体测试内容是什么。
作者:
cobrasgo (人鱼线变成鲔鱼线，超帅)
2017-06-14 17:00:00水果站不是到200了？
作者:
freezee (就让我 拼一次！)
2017-06-14 17:02:00MP百百测 哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈先去想想全检的定义再来讨论好吗
作者:
geige 2017-06-14 17:22:00不是说没有这种事情
作者: crimson11 (crimson) 2017-06-14 17:23:00
MP百百测...那干嘛还要量产验证= =验心酸的ㄇ
作者:
CappuCat (无休闲生活)
2017-06-14 17:31:00设计的东西都不能开模 重什么鬼设计
作者:
HIRUMA (超电子头脳！！)
2017-06-14 17:34:00MP百百测有什么不对吗? 每个机台都要测过的意思而已吧？MP时整机的测项会精简过 测试项目和设计验证时的不一样吧?好像只是讲的东西不一样...
作者: crimson11 (crimson) 2017-06-14 17:42:00
不可能完美精简到哪里去 为了防呆某些测项与检测还是要留 以防万一 但留下不代表百百测会随着状况调整检测比例 尤其在已经量产验证确认良率够高之后 某些测项与站就可以减少避免影响线速产量
作者:
XSecret (不能说的秘密)
2017-06-14 18:00:00工厂流程的系统跟实际出货版本的系统是不一样的前者MP还是百百测，后者MP就只会挑测了
作者:
HIRUMA (超电子头脳！！)
2017-06-14 18:04:00一些主要的东西还是要测吧?不会组装完直接出货吧? 那家啊?
作者:
tonybin (Courage)
2017-06-14 18:23:00"透过组织改组的方式，让人自然而然离开" 毛骨悚然
作者:
marges (JO)
2017-06-14 18:26:00还是别知道太多，知道的越多，毛掉的越多
作者: crimson11 (crimson) 2017-06-14 18:42:00
笑死 科技版的学生真多
作者:
gaygay5566 (大玻璃è€èŠèŠ±5566)
2017-06-14 18:59:00“台大”批踢踢实业坊 学生多很好笑吗？
作者: crimson11 (crimson) 2017-06-14 19:03:00
科技“工作”版，本版“学生”多的现象不十分有趣吗？
百百测的项目是?手机组装好开机看能不能开机算不算?
脑洗掉，练了n年专业要洗掉，可能还输刚毕业的，因为刚毕业的便宜
~~~~~~裁员赞赞赞~~股票更值得大买特买~~~~~
作者:
SGShine (SOGOOD闪耀)
2017-06-14 21:17:00之前子龙手机蛮致敬LG的 行动电源致敬小米
手机有些重要function要校正，功能是一定要百百测的说不用的真的有做过吗....
作者:
HappyKH (KH)
2017-06-14 23:42:00明显就是一堆业外的啊
作者:
Ferrara (红烧冰淇淋)
2017-06-14 23:52:00石头PM作手机都直接EVT跳MP der 没在管你百百测der不然子龙传说怎么来的
作者:
godhand3 (cutefive)
2017-06-15 00:11:00特殊功能百百测 高阶机种明明就很常见 一些认证没这么好拿的为了认证 客人愿意付钱 工厂怎会不做
作者:
laechan (挥泪斩马云)
2017-06-15 06:44:00这不叫败逃，我们是转进
作者: tpjerry 2017-06-15 09:17:00
OQC百百测 大概马上就停线了....
作者: ufap 2017-06-15 09:34:00
一堆呵呵人