楼主:
upo ( )
2017-06-04 21:26:42我绝对相信有些公司加班是文化
也一定有人在这种文化下坚持做自己不加班
但我好奇的是
‘要怎么不加班呢?’
假如星期一早上老板交办事情说星期二早上要
结果星期一下班前发现弄不完
这样要怎么不加班@@
又或者周一压一个周五deadline的issue
水深解法都未知
这样周一到周四要是不加班
周五交不出来
要怎么坚持自己不加班是对的？
在一个加班为常态的环境
不加班且事情交不出来
上面首先质疑的就是你为什么没加班搞
是不是不够努力？
这种状况还能够坚持说‘我就是不加班’吗？
作者:
willism (hpc5)
2017-06-04 21:37:00要嘛加不然走，反正不加班做不出来还是得滚，不如趁早决定
作者: WenliYang (羊蹄嘟) 2017-06-04 21:39:00
是也不是 是一种艺术
作者:
willism (hpc5)
2017-06-04 21:40:00没有黑人，我怎么顺利升迁，你想当黑人吗？
作者:
IanLi (IanLi)
2017-06-04 21:42:00做不出来又不想花时间，怎不开除老板回家睡到饱。
作者:
ssccg (23)
2017-06-04 21:43:00就还是不要加，要你走人就走人啊是说你举的例子都是交办时你也接受时程是可能的情况，那你
作者:
Ferrara (红烧冰淇淋)
2017-06-04 21:46:00如果常规时间火力有全开就不加 如果常规时间在混就自己摸鼻子加班
作者:
ssccg (23)
2017-06-04 21:47:00你怎么确定真的不是你能力不够
楼主:
upo ( )
2017-06-04 21:48:00所以大家还是都接受加班，因为不加还是会黑
作者:
ssccg (23)
2017-06-04 21:50:00是因为结果没做完才黑的吧，交办时就是不可能的时程还被强迫接，那顺势块陶不是很好
作者:
sjp (孤风)
2017-06-04 21:52:00更烂的公司是希望你自愿加班但是不要请加班费
楼主:
upo ( )
2017-06-04 21:52:00哈哈，有道理
作者: harrison1474 (啦啦翔) 2017-06-04 21:52:00
加班做完之后呢 丢更多东西给你 渐渐的加班也做不完
作者:
RINPE (RIN)
2017-06-04 21:52:00如果是我自己的错，才会加班 如果是哪种主管为了邀功突然多的工作 就不会
作者: harrison1474 (啦啦翔) 2017-06-04 21:54:00
就像fer大说的一样 火力全开都做不完还加个屁
作者:
storier (....)
2017-06-04 21:55:00钱给足就加班啊
作者:
Nyaowan (水上å¾ç¶æ©é§•åˆ°)
2017-06-04 22:03:00是自己决定 尤其是你知道加班做不完得时候
作者:
samtony (kane)
2017-06-04 22:04:00当然不是 有急迫的事还没做完当然要被迫加班
作者:
willism (hpc5)
2017-06-04 22:07:00不想加班，那就2招，要嘛推开一切用上班时间做；不然就跟主管沟通改期。加班与否根本不是重点，重点是主管交办的事能否完成
作者: Ratucao 2017-06-04 22:08:00
你应该要让上面的人知道这工作的合理时程 而不是一昧地加班配合不合理的进度
作者:
willism (hpc5)
2017-06-04 22:09:00正如WenliYang说的，这是一种艺术
作者: Ratucao 2017-06-04 22:10:00
当然 想红想拿好考绩...那就认份点熬夜加班吧
作者:
willism (hpc5)
2017-06-04 22:11:00其实是"一味",非一昧
如果是不合理的时程 没跟主管说 硬做完 他们只会继续压如果公司认为时程合理 那就看他出什么薪水请什么人才有些公司 人力流动量大 还不知道问题在哪
直接跟你老板说我才领这样的薪水你想要看到怎样的成果?
楼主:
upo ( )
2017-06-04 22:31:00wake大我懂你的意思，但通常是我估不加班五天，但老板希望再快一点，最好三天内，这种状况呢？为了不黑也只能配合老板？
作者:
willism (hpc5)
2017-06-04 22:33:00其实做不完，跟你领多少钱全然无关，时程不合理给你千万月薪也做不完
出多一点薪水 就能请高手早点做完 谁说无关如果主管会订一个 连加班都不可能完成的时程还能当主管现在大部分公司省钱就是宁愿你加班也不要多请人或请高手
老板当然希望越快越好 最好自己看清楚 问题的急迫性
作者:
Iamjkc (è¬å¹´æ»æœƒ)
2017-06-04 22:39:00一开始就说礼拜二弄不出来 周三可以
1.今天问题就影响公司出货 你不加班2.今天问题就影响案子每周完成进度 你不加班
作者:
jengmei (郑小妹)
2017-06-04 22:42:00若是因为自己效率不佳导致加班，需要改进;若是为了产能提升，加班是我该尽的义务;若是为了教导新人而导致加班，这更是我的责任。
这回到原点还不是就看你觉得你拿的钱值不值得卖命给公司
楼主:
upo ( )
2017-06-04 22:44:00看j大的回文我都快哭了，太感人了谢谢a大的建议
很多公司就算时程不和合理天天爆肝 但分红惊人员工愿意
作者:
Ferrara (红烧冰淇淋)
2017-06-04 22:51:00其实就算加班费分红如MTK 不愿加班的也是有
作者:
wentout (老卓)
2017-06-04 23:00:00说道没加班做不完怎么都没人怀疑自己能力太烂
作者:
cacasi (= =")
2017-06-04 23:04:00责任制的公司几乎是看工时打考绩，跟事情做不做完跟本无关
如果公司认为 是能力烂但还迟迟不开除 是钱太多吗一间公司如果人力流动量大 还能怪是员工能力差 草莓??能力有问题的话 主管至少都会明示暗示的跟员工说
不然怎么办 schedule不是我能决定的啊...
作者:
kmaster (救球是一门艺术)
2017-06-04 23:39:00坚持到底，被骂个一两次后，自然不会找你做赶进度的工作
作者:
EngRookie (EngRookie)
2017-06-04 23:42:00我个人是觉得下班没跟人约 有加班费我就接受留一下若是没加班费 我是不会留下的
作者:
wzmildf (我ä¸æ˜¯è˜¿èŽ‰æŽ§)
2017-06-05 00:11:00时程和人力安排能反应还是要反应，默默的加班硬扛久了只会变成惯性而已...
作者:
yamax ( )
2017-06-05 00:46:00真有能力决定还需要在这被砲吗？
作者:
mathrew (Joey)
2017-06-05 06:45:00你的问题就是 要嘛加 要嘛走人 要嘛留下黑掉 这就看自己的决定套推文说的 这真的是一门艺术 大家状况都不一样有的人红到可以跟老板对呛还没事，有人加班留下来做完照样不红也不黑
作者:
windscore (這是個真相掛帥的年代...)
2017-06-05 09:54:00之前还有遇过周六提出然后deadline押下周一上午的…建议没加班费的话就坚持自己的原则吧...不然只会被凹更惨
作者: utaeutae (达族) 2017-06-05 10:35:00
n主管会观察工作量是否合理
有的主管是认为，加班做的完的就叫能力够，合理的工作量，而不是以能在正常工时内完成为基准。