※ 引述《hugafire (我是供惩尸)》之铭言：
: 请问板上各位
: 一个是比较OK的产业，但大主管不敢做决定，导致中阶主管，基层主管、基层工程师，
: 常常做白工，也让很多事情的进行没有效率。
: 一个是夕阳产业，但主管敢做决定，也会为自已的行为负责，要求比较高，大家做得累
: 但不容易做白工，事情也会有效率
: 小弟年近40了，职场上的每个选择都要谨慎 (这两个主管我都认识，但不同公司)
: 在薪水、工时 都差不多的情况下，请问各位会怎么选择??
: 是选主管 还是 选产业??
: 谢谢
产业+1
简单讲 你现在就是在赌嘛
赌好主管跟好产业
那这两点 谁的不稳定性会较高?
我觉得是主管
首先 每间公司都会有组织异动之类的事情发生
这意味着 你现在的主管
未必会一直是你的主管
或是派系斗争之类的 万一你主管被斗倒 发放边疆
你要嘛跟着他喝西北风 不然也是只能自寻出路
或是你主管太厉害了 最后被挖角
如果他愿意带着你一起走就算
但有些主管是不愿意挖老东家的人 怕伤感情
那这样也是自寻出路
再不然 你主管一直都在 也一直都是你主管
但未必一直是好主管
因为他可能会升官 位置变了 脑袋就跟着变
当个小Leader 可能还可以为案子把屎把尿
要是升到经理处长这类的高官
他要看的就是结果 因为他有Schedule跟Cost压力
在无法看细部的情况下 很可能会变得结果导向 不近人情
当然 好主管难得 这肯定的
但你要顾虑一点
如你所说 你已经近40岁了 每步路都要小心谨慎
年纪越大 通常越是求稳定 一动不如一静
但我们得先知道 稳定的定义
传统观念 许多人认为的稳定是这样
http://imgur.com/a/vm8Bz
但坦白讲 连日本现在都愈来越舍弃“终身雇用制”了
台湾哪间公司可以让你这样一路安稳到退休?
现实的稳定 其实是这样
http://imgur.com/a/pIWS0
环境在变 你也跟着时时调整
呈现一种动态平衡 这才是真正稳定
所以了解这样的定义后
既然你要求稳定 那就知道
动态平衡才是唯一解
既然大环境都告诉你 这产业热门
那你当然要做出调整 往这趋势走
因此 选热门产业的好处是
今天公司若有什么政策或人事斗争
让你觉得不想待下去
你大可换其他公司 反正你人还是在热门产业这个大环境下
但你如果选夕阳产业 圈子已经很小了 同行没几家
你是能去哪边?
况且大环境不是你一己之力能改变的
你也只能眼睁睁看他从夕阳变黄昏 再变黑夜
再努力都无力回天
所以人们常说 选择大于努力 就是这个道理
所以 既然你都说 每步选择很重要
那你应该会知道
产业 > 公司 > 主管
的优先级
还有一点是现实考量
年近40 差不多老婆小孩车子房子都有了
那就是样样都要钱 每天都是开销
即便现在这两个选择 薪水都一样
但你觉得待在哪边 未来薪资比较有成长空间?
当然是热门产业啊 升不上去你就跳槽
但夕阳产业刚说过了 你能跳去哪?
就算你胸无大志 钱够用就好
你也要考虑到 最恐怖的四个字 中年失业
都说每天都是开销了
你失业一个月 还无所谓
失业两个月 勉强撑得过
失业三个月 你再看你会不会慌?
然后夫妻两天一小吵 三天一 大吵 说来说去都是钱
所以 除非你是公司开国元老
否则没有谁的地位是无可撼动的
因此不要再相信啥
不可取代性
这种骗小孩的说法了
这根本不存在 差别只在于你走后 公司是不方便三天 还是不方便三个月
但不会因你而倒
真正要培养的是 瞬间移动性
今天才跟主管提离职 明天就新东家On Board了
这一定是要待在热门产业才办的到 因为公司选择多
而且40岁以上 找工作也不可能再靠奴隶银行
一定是靠人脉 那热门产业跟夕阳产业 哪边能培养的人脉多
这应该很明显
所以由以上分析看来
你不觉得 待在热门产业
才是真正符合你稳定的需求吗?
静态稳定是不可能 哪个产业都一样
但动态稳定是绝对可以 况且真实世界 也只有动态稳定
一但有办法动态稳定
你也不用担心中年失业 失业两天你需要慌吗? 马上就找到工作了